Quels sont les processus sociaux qui contribuent à la déviance ?
Sociologie
Comment devient-on déviant ?
La conception interactionniste de la déviance
Déviance
qualité de l’acte commis par une personne
application par les autres de sanctions à un individu qui ne suit pas les normes du groupe
La conception interactionniste de la déviance
Déviance provient de l’interaction entre
La personne qui commet l'acte
Les personnes qui réagissent à cet acte
Déviance
résultat d'une action collective de désignation et de labellisation des comportements
La déviance est le résultat d'une action collective de désignation et de labellisation des comportements
Groupes sociaux créent la déviance
Instituent des normes
Quand l’individu transgresse la norme
Déviance primaire
Peut être étiqueté comme déviant par la société
Déviance secondaire
Des normes créées par des entrepreneurs de morale
Entrepreneurs de morale considèrent que la société fonctionne mal
Résulte de l’absence de normes
2 types d’entrepreneurs de morale
Ceux qui les créent
Ceux qui les appliquent
Des normes créées par des entrepreneurs de morale
Entrepreneurs de morale
fixent des normes
Les individus qui ne suivent pas ces normes sont considérés comme déviants
L’étiquetage
Société étiquette l’individu comme déviant
Parce qu’il ne suit pas les normes de la société
Parce qu’elle croit qu’il n’a pas suivi les normes, alors que ce n’est pas le cas
L’étiquetage crée la carrière déviante
Intérêt du concept de carrière pour analyser la déviance
Chaque cas est particulier
La déviance est un processus
Différentes étapes
Comment un individu devient déviant
Différentes séquences dans la carrière déviante
Point de départ
Désignation à tort ou à raison d’un individu comme déviant
Identité déviante devient sa principale identité
stigmatisation
Attribut dévalorisant
L’individu porte un stigmate
Différentes séquences dans la carrière déviante
se l’approprier
Traitement spécifique de l’individu par la société
Différentes possibilités
stigmatisation
Essayer de se défaire du stigmate
développer une honte ou un dégoût de soi
Entrée dans le groupe déviant: l’individu adopte la sous-culture déviante
le fait d’être défini comme déviant conduit l’individu à adopter un comportement déviant
Un enchaînement qui n’est pas automatique
Découle de l’étape précédente
A chaque étape
Chaque étape
D’autres continuent
Certains s’arrêtent
chaque carrière déviante est donc particulière
Un enchaînement qui n’est pas automatique
Étiquetage et stigmatisation de l’individu
il est difficile pour un individu de participer à la vie de groupes respectueux des normes
Carrière déviante
plus l’individu progresse dans la carrière déviante,
plus la fin de cette carrière est difficile