LECTURE 01-1
PROJECT
DIRECTOR
ONBOARDING
まずは「姿勢」から
コモハウス合同会社 | 意匠事業
第 1 回 - 1
コモハウスで大切にする姿勢
PD は、案件を前に進める推進役。
いちばん大切なのは「姿勢」。ここから始めます。
2026年 | コモハウス合同会社
この研修の考え方
Why We Start with Attitude
なぜ、この研修は「姿勢」の話から始まるのか。
コモハウスで成果を出している PD に共通しているのは、進行管理のテクニックそのものよりも、
仕事への「姿勢」と「マインドセット」です。だから、まずそこからお話しします。
「姿勢」と「マインドセット」が、９割です。
高い段取り力も、誠実な姿勢があってこそ、クライアントの信頼につながり、本当に活きてきます。
だからこの研修では、まず土台となる「姿勢」をいちばん大切にお伝えします。
02 / 13
コモハウス合同会社 | PD オンボーディング 第1回-1｜コモハウスで大切にする姿勢
伝えたいことは、突き詰めると2つだけ
The Two Things That Matter
細かい話の前に。この研修で本当に伝えたいのは、たった2つです。
① これだけ
チームと協力しながら、前向きに誠実にクライアントの課題解決へ取り組む
クライアントの課題のために、チームと力を合わせて、案件を前向きに誠実に前へ進める。それが推進役 PD の仕事です。
② これだけ
不明点や課題は抱え込まず、すぐに相談・連携する
「これで進めていいかな」と迷ったら、抱え込まずにすぐ相談・連携する。それがいちばんの誠実さです。
この2つが腹落ちしていれば、案件はちゃんと前に進みます。
03 / 13
コモハウス合同会社 | PD オンボーディング 第1回-1｜コモハウスで大切にする姿勢
コモハウスが据えていること
We Fix Structures, Not People
人を責めず、構造（しくみ）を疑う。
人を責めない
ミスが起きても、個人を責めません。「なぜ起きたのか」を仕組みの側から考えます。
構造を疑う
うまくいかない時は、やり方や仕組みに改善点があると考えます。
仕組みで支える
頑張りや記憶に頼らず、誰でも安心して進められる仕組みであなたを支えます。
だから安心して、まず動いてみてください。困ったら、仕組みとチームが支えます。
04 / 13
コモハウス合同会社 | PD オンボーディング 第1回-1｜コモハウスで大切にする姿勢
私たちの仕事は、クライアントの課題解決
Business = Solution
ビジネス ＝ ソリューション（課題解決）
これは、コモハウス全員が大切にしているバリュー（価値観）の一つです。
私たちが向き合うもの
案件そのもの
▶
案件の先にあるもの
クライアントの困りごと
案件は手段。その先にあるクライアントの困りごとを解決するために、私たちはいます。
PD はクライアントと直接対峙し、チームをまとめて、この「課題解決」を実現する立場です。
05 / 13
コモハウス合同会社 | PD オンボーディング 第1回-1｜コモハウスで大切にする姿勢
寄り添う・提案する・解決する
Our Shared Value, Lived by Everyone
言われた通りに段取りするだけ、では終わりません。
寄り添う
クライアントの立場に立ち、言葉の裏にある本当の困りごとを想像する。
提案する
「こうした方が良いのでは」と気づいたら、より良い案を遠慮なく提案する。
解決する
チームをまとめ、案件を前に進めて、クライアントの困りごとを実際に解決する。
これは、コモハウス全員が持つ価値観（＝バリュー）です。
PD はクライアントと直接対峙する立場。だからこそ、誰よりも「寄り添い・提案し・解決する」一員です。
06 / 13
コモハウス合同会社 | PD オンボーディング 第1回-1｜コモハウスで大切にする姿勢
一番大事なのは「姿勢」
Attitude Comes First
スキルよりも、姿勢。
段取りや進行管理のスキルは、後からいくらでも伸ばせます。教育の仕組みも、頼れる仲間もいます。
だからこそ、最初に大切にしてほしいのは「どう取り組むか」という姿勢です。
コモハウスで大切にしてほしい、3つの姿勢
① 案件を止めない
② わからなければ、すぐ相談・連携する
③ よりよくする提案を歓迎
07 / 13
コモハウス合同会社 | PD オンボーディング 第1回-1｜コモハウスで大切にする姿勢
姿勢 ① 案件を止めない
Keep It Moving
前向きに、誠実に、最後まで進める。
推進役として案件を前に進めること。これがチームへの一番の貢献です。
心がけてほしいこと
◆
分からないことを抱え込まず、前向きに次の一手を考える
◆
気になることや課題は、早めに開示・共有する。隠さない、後回しにしない
◆
立ち止まりそうな時こそ、誠実にチームへ相談・連携する
完璧でなくて大丈夫。止めずに、前に進めることがいちばん大切です。
08 / 13
コモハウス合同会社 | PD オンボーディング 第1回-1｜コモハウスで大切にする姿勢
姿勢 ② わからなければ、すぐ相談・連携する
Just Ask — Right Away
迷ったら、放置せず、すぐ相談・連携していい。
「こんなことを聞いていいのかな」と遠慮する必要はありません。
わからないことや課題をそのままにせず、すぐにチームや本部へ相談・連携してください。
あなたを支える「頼れる仕組み」も用意しています
チェックリスト
正解事例
マニュアル
（AIによる補助も、順次整備を進めています）
抱え込まずに相談・連携することが、いちばんの誠実さです。
09 / 13
コモハウス合同会社 | PD オンボーディング 第1回-1｜コモハウスで大切にする姿勢
姿勢 ③ よりよくする提案を歓迎
Better Ideas Are Welcome
「こうした方がいい」を、歓迎します。
コモハウスは、より楽に・より成果が出るやり方を、みんなで探し続けています。
気づいたことや「もっとこうしたら」というアイデアは、遠慮なく声に出してください。
変えているのは「やり方」であって、「目指す方向」ではありません。
やり方やルールが変わることがあります。それは、みんながもっと楽に働けるようにするため。
そのプロセスに、どうぞ前向きにお付き合いください。
あなたの「気づき」も、より良いコモハウスをつくる大切な力になります。
10 / 13
コモハウス合同会社 | PD オンボーディング 第1回-1｜コモハウスで大切にする姿勢
推進役の責任マインド
Owning Your Role, Together
PD は推進役。でも、責任をひとりで背負い込む役ではありません。
案件を前に進めるために、それぞれが自分の職務責任を「当然のごとく」全うする。
自分の持ち場を全うする
各人が自分の職務責任を当然のごとく果たす。PD は推進役として、その流れをつくる。
でも、人を責めない
うまくいかない時は、人ではなく構造（しくみ）を疑う。原因を仕組みの側から考える。
仕組みとチームで支える
ひとりで抱え込まず、チェックリストやチームの力を使って、案件を前に進める。
各人が責任を全うし、人を責めず、仕組みで支え合う。この両輪で、案件は前に進みます。
11 / 13
コモハウス合同会社 | PD オンボーディング 第1回-1｜コモハウスで大切にする姿勢
チームで案件を前に進める
You Lead, But You're Not Alone
PD は推進役。チームをまとめ、クライアントと向き合い、案件を前に進めます。
PD
プロジェクトディレクター
案件の推進役。クライアント窓口・チーム統括・全体推進。
＝ あなたの役割
CADオペレーター
確認申請図面の作成と、申請品質を担う。
図書作成担当者
申請に必要な各種図書を作成する。
バックオフィス
契約・請求・スケジュール等の事務で進行を支える。
品質技術相談役
（TD）
技術・品質面の相談役。難所をサポートする。
案件は、あなた一人で抱えるものではありません。チームのみんなと協力しながら、一緒に成果を出していきます。
推進役として、チームで成果を出す。だから、安心して飛び込んできてください。
12 / 13
コモハウス合同会社 | PD オンボーディング 第1回-1｜コモハウスで大切にする姿勢
最後に、もう一度だけ
大切なのは、この2つだけ
① チームと協力しながら、前向きに誠実にクライアントの課題解決へ取り組む
② 不明点や課題は抱え込まず、すぐに相談・連携する
そして、私たちの仕事は「クライアントの課題解決」。
ビジネス ＝ ソリューション。
クライアントの課題解決のために、チームと協力して案件を前に進める。迷ったら、抱え込まずすぐ相談・連携する。