[인터뷰 참여 신청서] 직장 내 여성폭력 대응 및 인식 확장을 위한 연구 및 캠페인 

한국여성의전화는 직장 내 여성폭력 대응 및 인식 확장을 위한 연구 및 캠페인 진행을 위해 직장인 대상 인터뷰 참여자를 모집합니다. 

✅ 신청 기간 : 12/12(금)~12/21(일)
✅ 신청 대상 : 여성폭력 문제 해결에 관심이 있는 전, 현 직장인 
✅ 진행 일정 : 2025년 12월, 2026년 1월 중 조율
✅ 진행 방법 : 온라인 줌(Zoom)
✅ 소요 예상 시간 : 2시간 내외 
✅ 주요 내용
여성들이 겪는 성폭력, 가정폭력, 데이트폭력, 스토킹 등 여러 형태의 여성폭력이 ‘일’과 어떻게 연결되어 있는지 파악하고, 이를 직장이 함께 대응하기 위한 문화나 제도를 만들고자 직장에서 실제로 경험하는 문제들을 깊이 있게 듣고자 합니다. 특히 여성 관리자 및 실무자가 느끼고 경험한 현장의 한계와 변화가 필요한 지점을 듣고자 합니다. 인터뷰에서 얻은 인사이트는 직장 내 여성폭력 대응을 위한 기초 연구 자료, 연구를 위한 사례집 발간, 기업 내 캠페인 등에 활용될 예정입니다.

인터뷰는 온라인으로 진행될 예정이며, 구체적인 일정은 참여자 확정 후 개별 조율할 예정입니다. ‘일’과 여성폭력에 관련된 여러분의 이야기를 인터뷰를 통해 나눠주시면 감사하겠습니다.  

한국여성의전화와 함께 여성폭력으로부터 자유로운 '일의 세계'를 만들어 나갑시다! 

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 *
인터뷰는 1대 1 형식, 온라인으로 진행됩니다.  *
직장에서 가정폭력, 데이트폭력, 스토킹 등 성폭력 외 여성폭력 피해 사례를 경험하거나 목격한 바 있다면 당시의 느낌과 고민 등을 간략히 기술해주세요. *
인터뷰 가능한 시간대를 모두 선택해주세요.  *
보기는 평일 기준으로 선택해주시고, 주말의 경우 선호 시간대를 '기타'를 선택해 직접 입력해주시면 됩니다.
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인터뷰는 참여자의 사전 동의를 통해 익명, 또는 비익명으로 진행됩니다.  *
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개인정보를 제공받는 자: 한국여성의전화
수집목적: 인터뷰 참여를 위한 연락 
수집항목: 이름, 연락처, 이메일
보유 기간: 요청 시 파기
개인정보보호 담당: 한국여성의전화 여성인권상담소 02-3156-5413 

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