Клуб "HR-Мастерская", тема "HR Business Partnership: с чего начать и как построить"
13 декабря 2018 г., ЧТ, с 18.30 до 21.00, г. Харьков, район м. "Научная".

Функция управления персоналом меняется стремительно и роль HR тоже меняется. Во многих компаниях привычный уровень поддержки HR процессов становится недостаточным для бизнеса. Возникает потребность в изменениях и, конечно, вопросы: С чего начать? В каком направлении двигаться? Какую модель управления персоналом развивать?

В последнее десятилетие институт HR бизнес-партнерства зарекомендовал себя как наиболее гибкий и эффективный. А роль HR бизнес-партнера стала одной из самых интересных и востребованных.

Какие компетенции необходимы для этой роли?
В чем сходство и чем отличаются HR бизнес-партнеры в разных компаниях?
Как вырасти самому и построить команду HR бизнес-партнеров?
Как сделать так, чтобы в команду поверил менеджмент?

Если вы задаете себе эти вопросы – приходите, ответим на них вместе!

ВСТРЕЧА БУДЕТ ПОЛЕЗНА:
- начинающим HR-специалистам для расширения горизонтов;
- HR-менеджерам для шага вперед;
- People Partners и HR business Partners для обмена опытом;
- всем, кому не безразлична эффективность работы HR.

СО ВСТРЕЧИ ВЫ ЗАБЕРЕТЕ:
1. Ответ на вопрос: на каком этапе нужен HR бизнес партнер компании?
2. Матрицу компетенций HR бизнес-партнера.
3. Понимание, какими знаниями он должен обладать и что должен уметь делать.
4. Понимание, как построить эффективное взаимодействие HR команды и бизнеса независимо от сферы деятельности компании.
5. Успешный кейс построения эффективной команды «тактических» HR бизнес-партнеров.

СПИКЕР:
Мелкова Юлия, HR Business Partner Team Leader, «EPAM Systems» г. Харьков.
В сфере HR 14 лет. Восемь из них – путь к роли HR бизнес-партнера. Шесть лет посвящены развитию этой роли и построению эффективной команды HR бизнес-партнеров на региональном уровне в крупных международных компаниях (телекоммуникации и IT).
Опыт проведения Soft-skills тренингов в открытом и корпоративном формате – с 2011 года.
Опыт фасилитации - с 2014 года.

СТОИМОСТЬ УЧАСТИЯ:

- при предварительной оплате на карту Приватбанка - 200 грн.

- при оплате на мероприятии:

- 250 грн. - Членам Клуба, обоим участникам Акции «Приведи Нового Друга в Клуб», выпускникам Школы «New HR Generation», студентам, временно неработающим;

- 300 грн. - Гостям Клуба.

Фамилия, имя *
Your answer
Компания *
Your answer
Должность *
Your answer
Телефон, вайбер *
Your answer
Адрес электронной почты *
Your answer
SKYPE *
Your answer
Являетесь ли Вы: *
Submit
Never submit passwords through Google Forms.
This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service