Vivimos en un mundo que cambia rápidamente (VUCA). Para sobrevivir, nosotros y nuestras organizaciones tenemos que inspeccionar y adaptar. Muy a menudo, esto termina en cambios profundos en la forma en que trabajamos y nos organizamos, cambia estructuras y procesos, y los modelos de negocio deben adaptarse a nuevos requisitos. Además, la gente tiene que adaptarse.
Este módulo trata sobre la gestión del cambio en las organizaciones y cómo puede apoyar las iniciativas de cambio.
¿Qué aprenderás?
Cuatro modelos diferentes que puede utilizar para realizar cambios, PDCA, ADKAR®, Adoption Curve Model y el modelo de las Cinco I. Cómo apoyar un sistema adaptativo complejo durante un cambio.
¡Tenemos solo 12 cupos disponibles! ¡No pierdas tu oportunidad!
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aprendamos@agilespin.comMódulos de este entrenamiento:
https://www.agilespin.com/change-management-3-0/#Encuentra más información en:
https://management30.com/improve-everything/change-management/