Spelproblem och arbetslivet
Den 24:e maj 2019 arrangerar Resurs Rehabilitering & Spelberoendes förening i Malmö en frukost med den övergripande frågan - hur kan arbetslivet möta spelproblem?

Om du är en person som haft/har ett spelproblem eller är chef/HR, facklig representant eller på något sätt involverad i spelfrågan så är vi tacksamma om du vill besvara våra frågor för att hjälpa oss fånga upp väsentliga synpunkter.
OBS Vi kan komma använda citat från svaren vid frukostmötet.

Synpunkterna kan handla om att förebygga och upptäcka spelproblem, policyns betydelse, bemötande, Företagshälsans roll, om behandling osv.

Denna dag vid vårt frukostseminarium kommer ni få lyssna till Anders Håkansson, professor i spelberoende, representant för Spelberoendes förening i Malmö, Thomas Nilsson, leg. psykolog från Sustainable Interaction, Mats Pahlman, Unionen Chef Sydväst, Jeanett Paludan, VD, Management Partners Malmö. (Inbjudan till frukosten kommer snart)

Vem är du? Tex HR/Chef, FHV, facklig representant eller på annat sätt involverad i spelfrågan? *
Your answer
Hur anser du att arbetsplatsen kan förebygga spelproblem?
Your answer
Hur kan arbetsplatsen upptäcka en medarbetare med riskabelt eller problematiskt spelande?
Your answer
Hur kan ett gott bemötande se ut på en arbetsplats enligt dig? (Tex frågor om tillit och trygghet, personlig omsorg, att agera utifrån kunskap och erfarenhet, tydlighet, att respektera integritet, att ha ett medmänskligt förhållningssätt osv)
Your answer
Vad är ett dåligt bemötande enligt dig?
Your answer
Hur viktigt är det att arbetsplatsen har en policy även för spel? (1 är inte alls viktigt och ett svar med värdet 10 mycket viktigt)
Motivera gärna ditt värde i ovanstående svar
Your answer
Hur ser du på Företagshälsans roll för att hantera spelproblem?
Your answer
Behandling/rehabilitering - vad är viktigt för att en behandling/rehabilitering ska bli framgångsrik enligt dig?
Your answer
Övriga synpunkter
Your answer
Vill du att vi använder ditt namn + titel om vi citerar just dina svar? (Skriv i så fall namn och eventuell titel)
Your answer
Submit
Never submit passwords through Google Forms.
This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service