Organisé par le groupe La Nouvelle République et la CCI de Loir-et-Cher avec le soutien de ses partenaires publics et privés, le Top des Entreprises 41 est un événement qui récompense les entreprises les plus performantes, créatives ou innovantes, valorise savoir-faire et projets des territoires et met en lumière les acteurs et talents du Département. 
 
En 2023, les entreprises de Loir-et-Cher sont appelées à candidater* dans une ou plusieurs des 6 catégories suivantes : 

• TOP CREATION-REPRISE
  Ce trophée récompense les entreprises, créées ou reprises après le 1er janvier 2021, en Loir-et-Cher et qui affichent des résultats économiques encourageants et/ou qui auraient trouvé une nouvelle dynamique ou mis en place une nouvelle stratégie de développement.

• TOP DEVELOPPEMENT DURABLE
  Ce trophée récompense les actions en matière de développement durable : respect de l'environnement, contribution au développement durable, économie des ressources…
  

• TOP TALENT DE L'ANNEE
  Ce trophée récompense le parcours exceptionnel d’un manager ou d’un collaborateur : son savoir-faire, sa progression, sa capacité à transmettre…
• TOP INNOVATION TECHNIQUE ET/OU NUMERIQUE
  Ce trophée récompense les entreprises ayant conçu et/ou développé un produit ou un service (nouveau processus de fabrication, de service ou d'organisation, etc) présentant un fort potentiel de marché et prenant en compte l’approche utilisateur. 
  
  
• TOP RESSOURCES HUMAINES
  Ce trophée récompense  les entreprises ayant mis en place des initiatives innovantes et exemplaires en matière de ressources humaines : gestion de la formation, des compétences et de l’apprentissage, démarche éthiques sociétale, la qualité de vie au travail, le développement ou la sauvegarde de l’emploi, cohésion sociale, handicap, accessibilité, inclusion, égalité hommes/femmes, solidarité…
  
  
• TOP RESILIENCE ET AGILITE
  Ce Trophée récompense  les entreprises ayant fait preuve d’agilité et d’adaptation : mutation stratégique ou économique, repositionnement de l’entreprise, modification du modèle économique, transformation des organisations.