إستبيان السادة أعضاء هيئة التدريس في إطار التحليل البيئي للكلية
Sign in to Google to save your progress. Learn more
معلومات أساسية
القسم العلمي *
الدرجة العلمية *
أولاً: القيادة الأكاديمية
1- تتسم القيادة الأكاديمية للبرنامج/القسم بالمصداقية *
2- تتسم القيادة الأكاديمية للبرنامج/القسم بالنزاهة *
3- تشجع القيادة الأكاديمية للبرنامج على: أ- إبداء الرأي *
ب- حرية النقد *
ج- سيادة روح التعاون بين الأعضاء *
4- سياسة اتخاذ القرار تتسم بأنها: أ- معلنة *
ب- موثقة *
ج-يمكن مراقبة تطبيقها *
5- تمارس مجالس الكلية/ القسم مسئولياتها في تقديم حلول للشكاوى والمقترحات الخاصة بأعضاء هيئة التدريس *
6- تسعى المؤسسة لأن تكون نسبة أعضاء هيئة التدريسوالهيئة المعاونة إلى الطلاب متفقة مع المعدلات الدولية المناظرة *
7- تحاول المؤسسة الحفاظ على التناسب بين عدد أعضاء هيئة التدريس وفقاً للدرجات الأكاديمية المختلفة (أستاذ/ أستاذ مساعد/ مدرس) *
8- تعظم المؤسسة الاستفادة من خبرات الأساتذة المتفرغين و غير المتفرغين *
9- يتوافر بالمؤسسة آليات وخطط للتعامل مع: أ- العجز في أعضاء هيئة التدريس *
ب- الفائض في أعضاء هيئة التدريس *
ثانياً: التسهيلات الداعمة للتعليم والتعلم
10- تتوافر بالمؤسسة مكتبة تتسم بجودة: أ- التجهيزات المناسبة والمراجع والدوريات الحديثة/ المتنوعة *
ب- خدمات التصوير بأسعار التكلفة *
ج- تكنولوجيا المعلومات (الإنترنت) *
د- تنظيم العمل والالتزام *
هـ- توافر المهارة لدى العاملين بها *
11- يتاح استخدام الإنترنت بالكلية *
12- تتوافر بالمؤسسة وسائل وتجهيزات تشمل: أ- معامل ومختبرات تتوافر لها الصيانة الدورية *
ب- معامل للحاسبات الآلية والوسائل التكنولوجية تتوافر لها الصيانة الدورية *
ج- وسائل سمعية وبصرية تساعد على شرح المادة العلمية *
13- بالنسبة للدورات التدريبية لأعضاء هيئة التدريس والهيئة المعاونة: أ- تضع المؤسسة خطة تدريبية لأعضاء هيئة التدريس تتناسب مع المتطلبات الوظيفية والاحتياجات التدريسية *
ب- تضع المؤسسة خطة تدريبية لأعضاء الهيئة المعاونة تتناسب مع المتطلبات الوظيفية والاحتياجات التدريسية *
ج- تضع المؤسسة آليات لتقويم فعالية التدريب *
د-يتم مراجعة وتحديث البرامج التدريبية بناءً على نتائج تقويم الدورات من المشاركين فيها *
ثالثاً: معايير الأداء
14- تضع المؤسسة معايير موضوعية لتقييم أداء أعضاء هيئة التدريس والهيئة المعاونة تستند إلى الإلتزام بـ: أ- الجدول الدراسي ومواعيد المحاضرات *
ب- الساعات المكتبية المعلنة *
ج - المشاركة في الأنشطة التعليمية *
د- المشاركة في أنشطة الريادة الطلابية *
هـ - المشاركة في إعداد الخطة البحثية للقسم العلمي *
و- المشاركة في أنشطة ضمان الجودة بالمؤسسة *
ز- المشاركة في تنمية الموارد الذاتية للكلية *
ح- علاقة العضو بالطلاب والزملاء *
ط- إلمامة بالتطورات الحديثة في مجال تخصصة ومشاركاته في مجال البحث العلمي *
رابعاً:التحفيز المادي والمعنوي
15- تحرص المؤسسة على تقدير أعضاء هيئة التدريس/ الهيئة المعاونة المتميزين مادياً ومعنوياً *
16- تشجع المؤسسة على تقدير أعضاء هيئة التدريس/ الهيئة المعاونة على المشاركة في المشاريع البحثية *
17- تدعم المؤسسة مشاركة أعضاء هيئة التدريس في المؤتمرات المحلية والإقليمية والدولية *
Submit
Clear form
Never submit passwords through Google Forms.
This content is neither created nor endorsed by Google. - Terms of Service - Privacy Policy

Does this form look suspicious? Report

Google Forms