التواصل: يحافظ على التواصل الفعال وفي الوقت المناسب، ويمكن الوصول إليه ومنفتحاً لردود الفعل.
الثقافة / المناخ: يعزز الشمولية والروح المعنوية الإيجابية والخلفيات المتنوعة للطلاب، لأعضاء هيئة التدريس، للأهالي، ولحاملي الاسهم.
الانضباط: يؤمن بتوفير بيئة تعليمية آمنة وفعالة للطلاب والموظفين مع تنفيذ إجراءات الانضباط العادلة والمناسبة.
مجتمع متنوع: يقدر الطفل ككل ويعزز الشعور بالانتماء لجميع الطلاب والموظفين.
المعرفة التعليمية: يظهر القيادة والخبرة في التدريس والمناهج والتقييم لضمان تحصيل الطلاب وتعزيز النمو المهني لجميع الموظفين.
المشاركة: يكون بمثابة نموذج للمشاركة الفعّالة، يعمل على تشجيع المشاركة الفعّالة من الطلاب والأهالي والمعلمين والموظفين والمجتمع ككل.
العمليات الادارية: يظهر القوة في التنظيم والعمليات الادارية وإدارة الميزانية / شؤون الموظفين.
تحصيل الطلاب: يعزز المعايير والتوقعات العالية لمجتمع مدرستنا لضمان تحصيل الطلاب.