ΔΙΕΡΕΥΝΗΣΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΑΝΑΓΚΩΝ ΜΕΛΩΝ ΠΣΣΕ
Το ΠΣΣΕ εφαρμόζει Σύστημα Διερεύνησης των εκπαιδευτικών αναγκών των ΜΚΟ, έτσι ώστε ο σχεδιασμός των προγραμμάτων κατάρτισης που διοργανώνει να ανταποκρίνεται στις ανάγκες των οργανώσεων μελών.
Πείτε μας τις ανάγκες κατάρτισης σας
Παρακαλούμε όπως συμπληρώσετε την ηλεκτρονική φόρμα διάγνωσης αναγκών κατάρτισης για να υποδείξετε τις ανάγκες κατάρτισης του έμμισθου προσωπικού σας, των εθελοντών και των μελών του Διοικητικού σας Συμβουλίου.
ΟΡΓΑΝΩΣΗ *
Your answer
ΕΠΑΡΧΙΑ *
ΔΙΟΙΚΗΣΗ
Επιλέξετε τίτλους σεμιναρίων που σας ενδιαφέρουν
για το ΕΜΜΙΣΘΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
για το ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
ΟΡΓΑΝΩΣΗ - ΑΝΑΠΤΥΞΗ - ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΣΜΟΣ
ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΟΣ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΣΜΟΣ
ΣΤΡΑΤΗΓΙΚΟΣ ΣΧΕΔΙΑΣΜΟΣ ΓΙΑ ΕΞΟΙΚΟΝΟΜΗΣΗ ΠΟΡΩΝ
ΒΙΩΣΙΜΟΤΗΤΑ
ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΚΑΙ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗ ΓΡΑΦΕΙΟΥ
ΔΗΜΟΣΙΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ
Επιλέξετε τίτλους σεμιναρίων που σας ενδιαφέρουν
για το ΕΜΜΙΣΘΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
για το ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
ΔΗΜΟΣΙΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ ΣΤΙΣ ΜΚΟ
ΔΗΜΟΣΙΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ - ΣΤΟΝ ΤΟΜΕΑ ΤΩΝ ΧΟΡΗΓΙΩΝ
ΕΦΑΡΜΟΓΗ ΜΕΘΟΔΩΝ ΜΑΡΚΕΤΙΝΓΚ ΚΑΙ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΣΧΕΣΕΩΝ ΓΙΑ ΜΚΟ
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΑ ΣΥΜΒΟΥΛΙΑ
(εξειδικευμένα σεμινάρια μόνο για τα Διοικητικά Συμβούλια)
για το ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
ΓΕΝΙΚΗ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗ ΣΤΕΛΕΧΩΝ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ ΣΥΜΒΟΥΛΙΩΝ ΣΕ ΤΟΜΕΙΣ: ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ, ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΙΣΜΟΥ, ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑΣ
ΑΠΟΤΕΛΕΣΜΑΤΙΚΗ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗ ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΕΩΝ
Η ΔΗΜΙΟΥΡΓΙΑ ΙΚΑΝΩΝ ΣΤΕΛΕΧΩΝ:ΠΟΙΟΣ Ο ΡΟΛΟΣ ΚΑΙ ΠΟΙΟΙ ΟΙ ΤΡΟΠΟΙ ΕΠΙΤΥΧΗΜΕΝΗΣ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑΣ ΤΟΥΣ
ΑΝΘΡΩΠΙΝΟ ΔΥΝΑΜΙΚΟ
για το ΕΜΜΙΣΘΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
για το ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
ΤΡΟΠΟΙ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΤΗΣ ΣΥΝΑΙΣΘΗΜΑΤΙΚΗΣ ΦΟΡΤΙΣΗΣ ΤΩΝ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΩΝ ΤΩΝ ΕΘΕΛΟΝΤΙΚΩΝ ΟΡΓΑΝΩΣΕΩΝ
ΦΟΒΟΙ ΚΑΙ ΦΟΒΙΕΣ -ΑΛΛΑΓΗ-ΑΠΩΛΕΙΑ-ΑΣΦΑΛΕΙΑ
ΚΑΘΟΔΗΓΗΣΗ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΓΙΑ ΒΕΛΤΙΩΣΗ ΤΗΣ ΑΠΟΔΟΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΤΗΣ ΟΡΓΑΝΩΣΗΣ
ΠΡΑΚΤΙΚΕΣ ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΗΣ ΤΗΣ ΑΠΟΔΟΣΗΣ ΤΟΥ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ
ΠΡΟΣΩΠΙΚΗ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΑΝΘΡΩΠΙΝΟΥ ΔΥΝΑΜΙΚΟΥ ΟΡΓΑΝΩΣΕΩΝ-ΕΙΣΑΓΩΓΗ ΣΤΗΝ ΕΠΓΓΕΛΜΑΤΙΚΗ ΣΥΜΠΕΡΙΦΟΡΆ
ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ
για το ΕΜΜΙΣΘΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
για το ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
για τους ΕΘΕΛΟΝΤΕΣ
ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΚΑΤΑΝΑΛΩΤΩΝ
ΔΙΑΔΥΚΤΙΟ/ΥΠΟΛΟΓΙΣΤΕΣ
για το ΕΜΜΙΣΘΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
για το ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
για τους ΕΘΕΛΟΝΤΕΣ
ΔΙΚΤΥΩΘΕΙΤΕ ΚΑΙ ΕΞΕΛΙΧΘΕΙΤΕ
ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΩΝ ΟΡΓΑΝΩΣΗΣ ΓΡΑΦΕΙΟΥ
ΧΡΗΣΗ ΜΕΣΩΝ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΔΙΚΤΥΩΣΗΣ ΑΠΟ ΤΙΣ ΜΚΟ
ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ
για το ΕΜΜΙΣΘΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
για το ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
ΓΡΑΠΤΗ ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ
ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑ ΚΑΙ ΑΝΘΡΩΠΙΝΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ- ΜΙΑ ΚΑΙΝΟΤΟΜΟΣ ΠΡΟΣΕΓΓΙΣΗ ΣΤΗΝ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΤΗΣ ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑΣ ΣΤΟ ΧΩΡΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ
ΕΘΕΛΟΝΤΕΣ
(Εξειδικευμένο σεμινάριο μόνο για τους συντονιστές/υπεύθυνους των εθελοντών)
για το ΕΜΜΙΣΘΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
για το ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗ ΕΘΕΛΟΝΤΩΝ
ΕΘΕΛΟΝΤΕΣ
(Εξειδικευμένα σεμινάρια μόνο για τους εθελοντές)
για τους ΕΘΕΛΟΝΤΕΣ
ΔΙΑΔΡΑΣΤΙΚΟ ΕΙΣΑΓΩΓΙΚΟ ΕΡΓΑΣΤΗΡΙΟ ΕΚΠΑΙΔΕΥΣΗΣ ΕΘΕΛΟΝΤΩΝ
ΑΥΤΟΑΝΑΠΤΥΞΗ & ΕΝΔΥΝΑΜΩΣΗ ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ ΕΘΕΛΟΝΤΩΝ ΣΤΟ ΠΛΑΙΣΙΟ ΤΗΣ ΕΘΕΛΟΝΤΙΚΗΣ ΠΡΟΣΦΟΡΑΣ
ΕΠΙΚΟΙΝΩΝΙΑΚΕΣ ΔΕΞΙΟΤΗΤΕΣ ΣΤΟΝ ΕΘΕΛΟΝΤΙΣΜΟ
ΝΟΜΟΘΕΣΙΕΣ/ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ
για το ΕΜΜΙΣΘΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
για το ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
ΑΠΑΙΤΗΣΕΙΣ ΓΕΝΙΚΟΥ ΚΑΝΟΝΙΣΜΟΥ ΠΡΟΣΤΑΣΙΑΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΩΝ ΔΕΔΟΜΕΝΩΝ (GDPR), ΕΥΘΥΝΕΣ ΤΩΝ ΟΡΓΑΝΙΣΜΩΝ
OIKONOMIKA
για το ΕΜΜΙΣΘΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
για το ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
ΒΑΣΙΚΕΣ ΑΡΧΕΣ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΗΣ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ
ΕΞΑΣΦΑΛΙΣΗ ΠΗΓΩΝ ΧΡΗΜΑΤΟΔΟΤΗΣΕΩΝ ΜΚΟ
ΕΥΡΩΠΑΙΚΑ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ-ΔΙΑΜΟΡΦΩΣΗ ΚΑΙ ΥΠΟΒΟΛΗ ΠΡΟΤΑΣΕΩΝ-ΕΤΟΙΜΑΣΙΑ ΠΡΟΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ
ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΟΣ ΣΧΕΔΙΑΣΜΟΣ ΚΑΙ ΒΙΩΣΙΜΟΤΗΤΑ ΤΗΣ ΟΡΓΑΝΩΣΗΣ
ΠΟΙΟΤΗΤΑ
για το ΕΜΜΙΣΘΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
για το ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
ΑΠΑΙΤΗΣΕΙΣ ΠΡΟΤΥΠΟΥ ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗΣ ΠΟΙΟΤΗΤΑΣ, ISO 9001:2015
ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ΗΛΙΚΙΩΜΕΝΩΝ
για το ΕΜΜΙΣΘΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
για το ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΩΝ ΠΡΟΒΛΗΜΑΤΩΝ ΚΑΙ ΘΕΜΑΤΩΝ ΥΓΕΙΑΣ ΤΩΝ ΗΛΙΚΙΩΜΕΝΩΝ ΣΤΟ ΙΔΡΥΜΑΤΙΚΟ ΠΛΑΙΣΙΟ ΚΑΙ ΣΤΗΝ ΚΟΙΝΟΤΗΤΑ
Σεμινάριο Κατ' οίκον Φροντιστών
Row 3
ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΑ ΓΙΑ ΠΑΙΔΙΑ
για το ΕΜΜΙΣΘΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ
για το ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
ΟΡΓΑΝΩΣΗ ΚΑΙ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΒΡΕΦΟΠΑΙΔΟΚΟΜΙΚΩΝ ΣΤΑΘΜΩΝ ΚΑΙ ΚΠΑΠ
Εισηγήσεις για άλλους τίτλους σεμιναρίων
Καταγράψετε νέους τίτλους σεμιναρίων που δεν περιλαμβάνονται στις προηγούμενες ερωτήσεις και προσδιορίστε σε ποιούς απευθύνονται. Π.χ. (Ελεγμένες Οικονομικές Καταστάσεις - Διοικητικό Συμβούλιο)
Your answer
Submit
Never submit passwords through Google Forms.
This form was created inside of Pan Cyprian Volunteerism Coordinative Council. Report Abuse - Terms of Service