El Tiempo de Trabajo
Analiza de acuerdo al Estatuto cada una de las condiciones de tiempo de trabajo:
2 points
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Relaciona límites de la jornada
3 points
1,5
40
9
Jornada semanal (horas)
Límite diario (horas)
Descanso semanal (días)
Relaciona límites de la jornada
4 points
12
15
6
8
Descanso entre jornadas (horas)
Descanso mínimo durante la jornada (minutos)
Mínimo de horas de jornada continuada que da derecho a descanso
Limite diario menores de edad (horas)
Marca las características de la jornada nocturna
2 points
Relaciona características y tipo de jornada (1º parte)
5 points
Nocturna
Turnos
Continuada
Partida
Reducida
Solo hay una pausa para el bocadillo
Es considerada riesgo para la salud
Puede elegirse si se está estudiando
Puede ser por problemas económicos de la empresa
Puede elegirse para conciliar la vida familiar
Relaciona características y tipo de jornada (2º parte)
4 points
Nocturna
Turnos
Continuada
Partida
Reuducida
Los menores no pueden hacerla
Es común en los meses de verano.
En contratos a tiempo parcial, no se hará más de una interrupción.
Puede tener mayor retribución
¿Qué medidas propone el Estatuto en relación a la jornada para facilitar la conciliación de la vida familiar y laboral?
2 points
Relaciona permiso y duración indicada en el Estatuto (1ª parte).
4 points
15 días
Tiempo indispensable
2 días
4 días
Un día
Por fallecimiento o enfermedad de familiar, sin desplazamiento
Por traslado de domicilio habitual
Por matrimonio
Por fallecimiento o enfermedad de familiar que requiera desplazamiento.
Relaciona permiso y duración indicada en el Estatuto (2ª parte)
4 points
Tiempo indispensable
4 días
1 hora al día
Posible acumulación en jornadas completas.
Las horas establecidas legalmente
Por lactancia hasta que el hijo cumpla 9 meses
Asistencia a exámenes
Por parto prematuro u hospitalización del recién nacido.
Por funciones sindicales
Relaciona concepto y característica
9 points
Hora extraordinaria
Hora complementaria
Son voluntarias salvo para reparar siniestros
Máximo se pueden hacer 80 al año
Se pactan siempre por escrito
Se realizan sobre una jornada parcial
A falta de acuerdo, se compensan con tiempo de descanso.
Se pueden pactar por escrito
No pueden hacerse en horario nocturno
No pueden hacerlas menores
Siempre se retribuyen con dinero
¿Qué significa festivo no recuperable?
1 point
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