Real Decreto Legislativo 5/2015, de 31 de octubre 047
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De acuerdo con el Éstatuto Básico del Empleado Público, las retribuciones del personal funcionario de carrera se clasifican en:
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En el Estatuto Básico del Empleado Público se establece que la jornada de trabajo del personal funcionario público podrá ser del siguiente tipo:
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De acuerdo con el Estatuto Básico del Empleado Público, el personal funcionario de carrera se hallará en alguna de las siguientes situaciones:
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El Estatuto Básico del Empleado Público, en relación con la jubilación, dispone que:
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Cuando un funcionario de carrera sea designado asesor de un grupo parlamentario de las Cortes Generales, será declarado en situación de:
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Conforme al artículo 8 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, los empleados públicos se clasifican en:
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¿Cuáles son los grupos de clasificación profesional del personal funcionario de carrera según el TREBEP?:
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¿En caso de existencia de plaza vacante, por cuanto tiempo puede ser nombrado el funcionario interino cuando no sea posible su cobertura por funcionarios de carrera?:
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Conforme al artículo 97 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, relativo a la prescripción de las faltas y sanciones, las infracciones muy graves prescribirán:
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Según el artículo 13 del texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, el personal directivo:
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