Vous pensez maitriser le sujet du recrutement ?

Vous voulez vous tester pour connaitre votre niveau en recrutement ?

Vous voulez voir où en est votre entreprise sur le sujet du recrutement ?

En 10 questions seulement (5min), je vous permet d'avoir un mini-audit de vos pratiques recrutement.

Soyez le plus réaliste possible dans vos réponses, l'objectif n'est pas de donner la "bonne réponse" mais de mesurer le niveau de maturité de votre process de recrutement !

Attention ce mini-audit est destiné aux entreprises qui recrutent, pas aux prestataires de recrutement :)