Ľudský kapitál na trhu digitálneho marketingu
Prieskum je vedený IAB Slovakia - Združenie pre internetovú reklamu: www.iabslovakia.sk

Cieľom prieskumu je zistenie aktuálnej situácie na trhu digitálneho marketingu z hľadiska ľudského kapitálu.
Dotazník je určený pre subjekty, ktoré pôsobia v odvetví digitálneho marketingu - primárne mediálne, digitálne agentúry a spoločnosti, kde je samostatné oddelenie, ktoré sa venuje digitálnemu marketingu.

V prípade, ak ste zadávateľ reklamy dotazník prosím vypĺňajte za oddelenie digitálneho marketingu. Neberte do úvahy celú spoločnosť.

Dotazník by mal vypĺňať človek, ktorý má prehľad o aktuálnej situácii na digitálnom trhu a v rámci svojej pracovnej náplne je zodpovedný aj za výber nových zamestnancov, resp. sa zúčastňuje prijímacieho procesu.

Vyplnenie dotazníka Vám zaberie približne 5 minút.

Ak nám na konci dotazníka necháte Vašu e-mailovú adresu, môžete vyhrať účasť na certifikačnej skúške DIMAQ (Medzinárodný certifikačný a vzdelávací program - www.dimaq.sk) v hodnote 240 EUR (ne-člen IAB) / 192 EUR (člen IAB) úplne zdarma! Výhercu budeme žrebovať po ukončení prieskumu. Účasť v súťaži je dobrovoľná.

Chcete viedieť o IAB aktivitách a novinkách z online reklamy? Odoberajte newsletter IAB Slovakia: bit.ly/IABnewsletter

Uveďte typ spoločnosti, kde pracujete: *
Uveďte počet zamestnancov v spoločnosti, v ktorej pracujete: *
Your answer
(Otázka iba pre zadávateľa reklamy) Uveďte počet zamestnancov na oddelení digitálneho marketingu v spoločnosti, v ktorej pracujete:
Your answer
Uveďte Vašu pracovnú pozíciu: *
Your answer
Ako by ste zhodnotili trh digitálneho marketingu z hľadiska ľudského kapitálu? *
Na ktorých pozíciách je podľa Vás nedostatok pracovných síl? (možnosť viacerých odpovedí) *
Required
Aká je Vaša definícia seniorskej pozície?(aké máte požiadavky na počet rokov praxe, úroveň vedomostí v danom segmente , úroveň komunikačných zručností atď.) *
Your answer
Je podľa Vás na trhu dostatok seniorných ľudí? *
Aké kvality vo všeobecnosti chýbajú ľuďom na trhu digitálneho marketingu? (možnosť viacerých odpovedí) *
Required
V priemere koľko hľadáte ročne zamestnancov? *
Aké kanály využívate pri hľadaní zamestnancov? (možnosť viacerých odpovedí) *
Required
Čo si všímate v životopise uchádzača? (možnosť viacerých odpovedí) *
Required
Koľko relevantných životopisov Vám priemerne príde na juniorskú pozíciu? *
Koľko relevantných životopisov Vám priemerne príde na seniorskú pozíciu? *
Ako prebieha školenie nových zamestnancov? (možnosť viacerých odpovedí) *
Required
Je podľa Vás na trhu dostatok kvalitných možností na vzdelávanie zamestnancov v oblasti digitálneho marketingu? (možnosti vzdelávania predstavujú napr. kurzy, školenia, konferencie) *
Ako funguje vzdelávanie zamestnancov vo Vašej spoločnosti? *
Required
Máte vo Vašom budgete vyhradené financie na vzdelávanie Vašich zamestnancov? *
Oceňujú podľa Vás zamestnanci možnosť vzdelávať sa prostredníctvom kurzov/školení/konferencií? *
Chceli by ste sa detailnejšie vyjadriť k niektorým otázkam alebo celkovo k téme? Tu je na to priestor.
Your answer
Nechajte nám Vašu e-mailovú adresu a vyhrajte účasť na certifikačnej skúške DIMAQ (www.dimaq.sk) zdarma! (účasť v súťaži je dobrovoľná)
Your answer
Vložením Vašej emailovej adresy súhlasíte so spracovaním osobných údajov: https://www.iabslovakia.sk/legislativa/suhlas-dotknutej-osoby-spracuvanim-osobnych-udajov-pre-ucely-sutaze/
Submit
Never submit passwords through Google Forms.
This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service - Additional Terms