Appel à candidature : formateur permanent dans le domaine de la sauvegarde opérationnelle (SOP)
Afin d’assurer une meilleure continuité pédagogique à ses formations, l’Ecole Provinciale du Feu du Hainaut, en collaboration avec les Zones de secours hennuyères, a décidé de faire appel à des formateurs permanents spécialisés dans différents domaines. L’un de ces domaines est la formation à la sauvegarde opérationnelle (SOP).

Le formateur permanent SOP fait partie du 2e cercle du pool d’instructeurs de l’EPFH. Il est en cela stabilisé dans ses fonctions, à hauteur d’un nombre d’heures fixe par semaine. En essence, il remplit une fonction d’ « enseignant » au sein du staff pédagogique de l’école. Breveté FOROP1, le formateur permanent a pour responsabilité de coordonner et dispenser les formations SOP, appuyé par les vacataires pour l’accompagnement des candidats. Il rend compte à l’Expert formation SOP du Bureau pédagogique (cercle 1), aux Pédagogues et à la Direction de l’école, ainsi qu’au Coordinateur SOP externe par leur intermédiaire.

Le formateur permanent SOP est un référent en termes de savoirs et de savoir-faire relatifs à la technique, à la tactique et à la stratégie de sauvegarde opérationnelle. Il est actif en tant qu’instructeur SOP à l’EPFH, maintient à jour ses compétences pédagogiques et opérationnelles et les partage avec ses collaborateurs. Il respecte strictement les principes et cadre d’application des méthodes auxquelles il a été formé. Il est un modèle en matière de savoir-être pour les instructeurs de l’école (attitude, sécurité, etc.).
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Un appel lancé par
NOMBRE DE POSTES A POURVOIR
4
PROFIL ATTENDU DES POSTULANTS
Pour poser votre candidature, vous devez répondre au profil suivant :

• Pompier opérationnel avec 10 ans d'expérience au minimum
• Encadrant PAFARI (2 postes) ou instructeur MTE-MTR (2 postes), en ordre de recyclage
• Etre instructeur SDS Fireground survival est un plus
• Etre instructeur CFBT en activité à l'EPFH est un plus
• Etre instructeur GOC en activité à l’EPFH est un plus
• Avoir participé à des formations ou TTI externes portant sur la SOP (PMO/TOP, TOPARI, SOPIC, TASS, etc.) est un plus
• FOROP1 minimum
• Pouvoir justifier de compétences en coordination journalière de formations
• Aptitude à travailler en équipe, intelligence émotionnelle et sociale, réflexivité
• Rigueur et fiabilité
• Déontologie, confidentialité et devoir de réserve
• Etre de conduite irréprochable en tant qu’instructeur et en tant que pompier
• Etre inscrit dans une démarche de perfectionnement professionnel continu
• Etre disponible 24h par semaine en présentiel et/ou le samedi (2 postes we)
MISSIONS
Les principales missions des lauréats seront les suivantes (non limitatif) :

• Dispense des formations de base (cadres de base et moyen) et continue de sauvegarde opérationnelle organisées par
l’EFPH, en tant que coordinateur des journées de formation
• Collaboration avec l’Expert Formation en charge du SOP du Bureau pédagogique de l’EPFH
• Collaboration avec les autres formateurs permanents et les vacataires SOP de l’EPFH
• Perfectionnement professionnel continu dans le domaine de la SOP (dont les recyclages obligatoires SOP et FOROP)
LIEU ET REGIME DE TRAVAIL
Formations dispensées sur le site de Hainaut Sécurité à Bauffe.
Fonction accessoire prestée à raison de 8 (samedi) à 24h par semaine (présentiel), la semaine et/ou le week-end, compatible et cumulable avec celle de collaborateur occasionnel (vacataire).

Rémunération fixe mensuelle ; traitement à la vacation, par détachement ou selon un système hybride en accord avec les lauréats et la Zone de secours.

Contrat de 5 ans renouvelé tacitement annuellement prenant fin à la demande de l’une ou l’autre partie.
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