ИЩЕМ ВЫСОКООПЛАЧИВАЕМЫХ МЕНЕДЖЕРОВ ПО ПРОДАЖАМ В КОМАНДУ ПРОДЮСЕРА ОНЛАЙН-ШКОЛ
Привет!
Меня зовут Тагир Арсланов! Я продюсер онлайн-школы психологии. Мы делаем одни из самых крупных запусков на рынке образования в своей тематике.

Текущий объем выручки - 10 млн. руб. в запуск.
Новые цели компании - продавать на 20 млн. руб. в месяц и помогать более 1500 участникам курсов ежемесячно повышать качество своей жизни через работу над отношениями и самоценностью. Мы выросли за последние 3 месяца почти в 3 раза.

Сейчас мы строим новый отдел продаж! Ищем в команду активных, заряженных на результат ребят, которые любят общаться с людьми, слышат их запросы и боли, не боятся звонить и продавать. Если ты подходишь под описание, хочешь научиться продавать и делать хороший результат, мы ждем тебя в команде! Научим всему с нуля!
Что нужно от тебя:
• Звонить. Минимум 50 звонков в день
• Работать по заявкам с сайта, с вебинаров, запусков
• Мягко побуждать клиента совершить покупку и пройти курс
• Выстраивать доверие с клиентами, быть эмпатичными и уметь слышать людей
• Работать с базой в CRM, важно базовое знание ПК.
• Наличие компьютера или ноутбука, телефона с безлимитной связью по всей РФ (затраты на связь компенсируются)
• Владение навыками продаж, отработки возражений, выявления потребностей будет преимуществом
Ты подходишь, если:
• Ты любишь людей и не боишься звонить незнакомым
• Ты легко находишь общий язык с другими, не боишься возражений и отказов
• Пишешь и говоришь без ошибок
• Понимаешь, что такое ответственность
• Хочешь продавать людям ценные продукты
• Хочешь развиваться и зарабатывать
• Работаешь в рамках дедлайнов и соблюдаешь их без напоминаний
• Ты проактивный — не ждешь задач, а инициируешь их самостоятельно
• Получаешь кайф от общения с людьми
• Ты живешь в часовом поясе - +/- 4 часа мск
Что ты получаешь:
• Удаленную работу из любой точки мира
• Постоянную теплую базу с лояльной, преданной аудиторией к эксперту
• Поддержку дружной команды
• Обучение навыку продаж от продюсера проекта
• Прокачку в теме психологии и отношений
• Твой доход складывается из оклада + KPI и бонусы
• Заработок на руки от 50.000 (верхней границы нет)
• Оплата 2 раза в месяц
• У нас настроенная amoCRM и виден путь клиента - все, для удобной работы
• Регулярное обучение менеджеров

Для более успешного прохождения на следующий этап собеседования, заполните, пожалуйста, форму:
1. Как тебя зовут (Фамилия, Имя), возраст *
2. Город проживания и часовой пояс *
3. Твой телефон (куда привязан WhatsApp) *
4. Опиши свой прошлый опыт работы (должность, периоды работы, функционал). Какими результатами гордишься? *
5. Есть ли опыт удаленной работы? Если да, опиши подробнее *
6. Есть ли опыт работы в онлайн-школах? Если да, опиши подробнее *
7. Работал(а) ли ранее в продажах? Если да, опиши подробнее. Укажи, что именно продавал(а) *
8. Расскажи, какими качествами ты обладаешь, которые помогут тебе в продажах? *
9. Расскажи, почему хочешь работать в продажах? Чем тебя привлекает эта работа? *
10. Оцени свои навыки продаж по десятибалльной шкале *
Совсем не умею продавать
Могу продать что угодно кому угодно
11. Если в предыдущем вопросе оценка меньше 10 баллов, то напиши, каких навыков тебе не хватает *
12. Как считаешь, почему одни продают лучше, а другие хуже? *
13. Есть опыт работы в CRM-системах? Если да, то в каких? *
14. Любой человек в ходе своей работы в компании создает определенную ценность для организации. Конечный результат работы сотрудника назовем «продуктом должности». Например, дворник подметает и убирает территорию, продукт его должности - это чистый двор. Именно за производство такого «продукта» компания выплачивает сотруднику зарплату и поддерживает его. Как считаешь, у любой должности в организации имеется свой «продукт»? *
15. Поясни свой предыдущий ответ: *
16. Как думаешь, какой «продукт» у грузчика? *
17. Поясни свой предыдущий ответ: *
18. Как можешь описать свой "продукт" на предыдущем месте работы (или "продукт" деятельности)? *
19. Как измерялся "продукт" тобой? *
20. Сколько "продукта" было произведено тобой? *
21. Можешь ли как-то сравнить результаты, достигаемые тобой в работе, с результатами других людей, занимающих аналогичную должность в этой же организации или вне её? *
22. Как изменялся со временем объём возложенной на тебя ответственности? *
23. Поясни свой предыдущий ответ: *
24. Что для тебя является мотивацией при выполнении работы? *
25. Вносил ли ты на прошлом месте работы какие-либо изменения, которые напрямую влияли на результат твоей деятельности? Поясни свой ответ *
26. Чем тебя привлекла вакансия? *
27. Кто может подтвердить твои результаты на последнем месте работы, кому отчитывался/(лась), если мы к нему обратимся? Можешь дать контакт? *
28. Когда готов(а) приступить к работе? *
MM
/
DD
/
YYYY
29. Ссылка на резюме (если есть)
Submit
Never submit passwords through Google Forms.
This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service - Privacy Policy