ฉบับที่ 7 แบบทดสอบหลักสูตรการพัฒนาข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (ID plan)
Total points14/15
คำชี้แจง
1. กรุณาใช้  User Gmail ในการทำแบบทดสอบออนไลน์
2. หากท่านทำแบบทดสอบผ่านเกณฑ์ร้อยละ 80 (12 คะแนนขึ้นไป) ท่านจะได้รับเกียรติบัตรออนไลน์ทันทีผ่าน Gmail (อาจใช้เวลาประมาณ 2-3 นาที เนื่องจากมีผู้เข้าทดสอบจำนวนมาก)
Email *
krumarkforfree@gmail.com
0 of 0 points
ชื่อหน่วยงานต้นสังกัด
 *
ตำแหน่ง
 *
ชื่อ-สกุล
 *
Email *
krumarkforfree@gmail.com
ส่วนที่ 2 แบบทดสอบประเมินความรู้
14 of 15 points
คำชี้แจง : ให้ท่านตอบคำถามจากตัวเลือกที่ถูกต้องที่สุด

เครื่องมือการทำกิจกรรมแบ่งเป็น 2 รูปแบบอะไรบ้าง

 *
1/1

การเพิ่มคุณค่าในงาน (Job Enrichment) ข้อใดกล่าวถูกต้อง

 *
1/1
IDP หรือ แผนพัฒนารายบุคคล หมายถึงข้อใด     *
1/1

IDP ย่อมาจากภาษาอังกฤษว่าอะไร

 *
1/1

การประเมินเพื่อกำหนดจุดประสงค์และระบุเป้าหมายการพัฒนาอยู่ในขั้นตอนใด

 *
1/1

ประโยชน์ในการจัดทำแผนพัฒนาตนเองรายบุคคลระดับหน่วยงาน ข้อใดกล่าวถูก

 *
1/1

การเรียนรู้ด้วยตนเอง (Self Learning) ข้อใดกล่าวถูกต้อง

 *
1/1

ข้อใดไม่ใช่เครื่องมือการพัฒนา

 *
0/1

ประโยชน์ของ IDP มีกี่ระดับ

 *
1/1

ประโยชน์ของ IDP ระดับรายบุคคล คือ

 *
1/1

ขั้นตอนการจัดทำแผนพัฒนารายบุคคล ใช้หลัก 3A ประกอบด้วย

 *
1/1

การเรียนรู้ 70 %  จากโมเดลการเรียนรู้แบบ 70 : 20 : 10  เรียนรู้จากไหน

 *
1/1

ข้อใดคือขั้นตอน Apply 

 *
1/1

Assessment การประเมินผลเพื่อกำหนดประเด็นการพัฒนา ใช้หลัก 4w 1H ประกอบด้วย

 *
1/1
IDP มีวัตถุประสงค์เพื่ออะไร
 *
1/1
Email *
krumarkforfree@gmail.com
แบบประเมินการอบรมด้วยรูปแบบออนไลน์  "หลักสูตรการพัฒนาข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา (ID plan)"
0 of 0 points
แบบประเมินฉบับนี้มีทั้งหมด 3 ตอน ขอให้ผู้ตอบแบบประเมินตอบให้ครบทั้ง 3 ตอน เพื่อให้การดำเนินโครงการเป็นไปตามวัตถุประสงค์และเพื่อเป็นประโยชน์ในการนำไปพัฒนาการศึกษา
อายุ  *
เพศ *
ระดับการศึกษา *
ตอนที่ 2 ระดับความพึงพอใจ / ความรู้ความเข้าใจ / การนำไปใช้ ต่อการเข้าร่วมโครงการคำชี้แจง โปรดคลิกเลือกช่องที่ตรงกับความพึงพอใจ / ความรู้ความเข้าใจ / การนำไปใช้ของท่านเพียงระดับเดียว 
5 = มากที่สุด, 4 = มาก, 3 = ปานกลาง, 2 = น้อย, 1 = น้อยที่สุด
ความพึงพอใจในการอบรมโดยภาพรวม
 *
ท่านคาดว่าจะนำความรู้ความเข้าใจ ทักษะที่ได้รับในครั้งนี้ ไปประยุกต์ใช้ในการปฏิบัติงานได้ *
เนื้อหาสาระมีความครบถ้วนและน่าสนใจ
 *
หลักสูตรของการอบรมตรงกับความต้องการของท่าน *
การให้บริการ/การอำนวยความสะดวกในการตอบคำถามของเจ้าหน้าที่
 *
หลังจากได้รับการอบรมท่านมีความรู้เพิ่มมากขึ้นเพียงใด *
ตอนที่ 3 ข้อเสนอแนะอื่นๆ
ข้อเสนอแนะในการอบรมครั้งนี้
 *
หัวข้อการอบรมใดที่ท่านประสงค์ให้จัดทำหลักสูตรอบรมเพิ่มเติม *
This form was created inside of Yala Primary Educational Service Area 2. Report Abuse
Google Forms