《2021》破解人才密碼-初階
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企業存在的最大價值在於人,但往往最難克服的也是「人」。
新世代主管面臨的最大挑戰:『人難招、人難管、人難留』。
千辛萬苦找來的人才,屁股沒坐熱就跑,理由真只因薪水不夠多?
你的部屬事事請示上級,或總單槍匹馬走天下,如何才能好好帶領?
企劃無數次修改,主管仍對提案挑三揀四摧殘你的工作熱誠?
新世代員工超級有想法,不接受你的建議與指導?

我們都想在優質的團隊中工作,也期待團隊裏頭沒有豬隊友…
但實際狀況可能是,與同事立場不同、反覆討論沒共識;或下屬想法天馬行空、執行力超級不靠譜...
好團隊方程式 = 對的人+ 對的位置 + 對的溝通模式
「人在一起是團體,人心在一起才成為團隊」,面對衝突隱忍不說就成了 委屈,對於問題難達共識導致 分裂。想要打通團隊任督二脈,做好向上、平行、向下三方管理,或者優化你與家人、朋友、客戶的關係,關鍵是找到『你與 TA 最適合的溝通模式』。

然而人不是機器人,而你也沒有遙控器 ! 想進行「對的溝通」只是傾聽是不夠的,還需要更多可靠的訊息 去協助你解讀TA到底在想什麼!
讓你站對位置、發揮最大價值,遇見更美好的自己
不管是對上司、屬下、同事、客戶,或各方配合的機關,我們每天需要聯繫商談的對象百百款,如何快速有效的讀懂他們的心,解構其行為模式與背後含意? 學過各種枯燥管理理論、嘗試過DISC、九行人格等各式評測工具後,仍對於你的他們滿腹疑問、捉摸不定嗎?

破解企業人才密碼 是一堂特別的人才管理課程,全台首創結合「企業管理知識」與「性格分類模組」雙管齊下,讓理論不再停留課本,透過客觀的性格分類與持續的實務驗證,幫助學員更有系統地了解他人、認識自己,創造有效溝通;減少企業用錯人、放錯位置造成的人力成本消耗。

在台灣知名教育專家 陳慧如老師 (Mandy) 生動活潑的教導下,帶著學員用最生活化的例子去學習異中求同的『心溝通』模式,提昇工作活力、激發工作熱忱,成為組織的菁英份子,消弭溝通阻礙,打造優質團隊的管理人才。
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