¿Eres directora de RH, sostenibilidad, diversidad o lideras las iniciativas de talento e inclusión en tu empresa?
Si también te preocupan los altos niveles de rotación, el costo de perder talento valioso y tienes como meta aumentar la participación de mujeres en tu plantilla antes de 2030…
¡El Ranking Mamá Godín® es la estrategia que necesitas!
Las organizaciones que han aplicado nuestra metodología durante cinco años han logrado resultados contundentes:
📈 +26% de participación de mujeres
👩👧 +113% de participación de mamás en su fuerza laboral
Y este año vamos por más.
En 2025, tu organización puede formar parte del Ranking Mamá Godín®, retener talento clave y transformarse en un espacio realmente incluyente gracias a nuestro programa Cambio Sistémico.
Con él no sólo cumples con la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad Laboral y No Discriminación, sino que aceleras el impacto real del cambio.
🗓 Tienes hasta el 23 de mayo para inscribir a tu organización.
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¡Nos vemos en el Ranking!