ARAŞTIRMA ANKETİ
Araştırmacılar:
Bilge Akbıyıklı (PhD Öğrencisi)                                                      
İşletme Yönetimi                                              
Yakın Doğu Üniversitesi                                      
Lefkoşa, KKTC                                              
E-mail: bilgeakbiyikli@gmail.com 

Prof. Dr. Şerife Eyupoglu (Supervisor)
İşletme Yönetimi
Yakın Doğu Üniversitesi
Lefkoşa, KKTC
E-mail: serife.eyupoglu@neu.edu.tr 


Değerli Katılımcı,
Aşağıda görmüş olduğunuz anket bir Doktora tezinin parçası olup inşaat sektöründe kabiliyet, motivasyon, fırsat teorisinin (AMO Teorisi) organizasyonel sonuçlar üzerindeki etkisini örgütsel vatandaşlık davranışları üzerinden incelemeyi hedeflemektedir.  Katılımınız gönüllü olup kişisel bilgileriniz çalışma dışında olan hiç kimseyle ve hiçbir yerde yayınlanmayacaktır. Toplanan veriler akademik amaçlı olup yalnızca ulusal ve uluslararası akademik konferans ve/veya yayınlarda kullanılacaktır. Herhangi bir sorunuz olması durumunda yukarıda verilen bilgiler aracılığı ile bizlerle irtibata geçebilirsiniz.

Vaktiniz için teşekkür ederiz!

Sign in to Google to save your progress. Learn more
BÖLÜM A: DEMOGRAFİK BİLGİLER
1. Yaş
20-29
30-39
40-49
50-59
60-üstü
1. Satır
Clear selection
2. Cinsiyet:
Kadın
Erkek
1. Satır
Clear selection
3. Uyruk: *
4. Eğitim Seviyesi:
Lisans
Yüksek Lisans
Doktora
1. Satır
Clear selection
5. Sektördeki iş deneyimi:
1-altı
1-2
3-5
6-10
11-14
15-19
20-üstü
1. Satır
Clear selection
6. Mevcut kurumdaki iş deneyimi:
1-altı
1-2
3-5
6-10
11-14
15-19
20-üstü
1. Satır
Clear selection
7. Şirket içindeki pozisyon: *
8. Şirket merkezinin yeri (şehir): *
9. Mevcut çalışılan şehir: *
10. Şirkette çalışılan yer: *
11. Şirkette çalışılan yer şantiye ise şantiyede çalıştığınız kısım:
Clear selection
Next
Clear form
Never submit passwords through Google Forms.
This content is neither created nor endorsed by Google. - Terms of Service - Privacy Policy

Does this form look suspicious? Report