日倉協では、今年7月から新たな委員会として人材確保委員会を設置します。
倉庫業界においても人手不足が深刻化し、中長期的にみても最大の課題となっています。
このような状況を踏まえ、人材確保委員会では、採用はもちろんのこと職員の定着や女性・高齢者の活用、更には外国人労働についても取り扱うことを可能としています。
つきましては皆様が人材確保に関し、どのような課題に直面しているのか、また、それにどう対処しているのか、更には他社の活動や対応といった参考としたい情報は何か、などについてお聞きし、委員会の活動に役立てたいと考えております。
地域・企業規模・職種など、皆様が抱える課題は様々だと感じておりますが、
Ⅰ不足感 Ⅱ採用 Ⅲ定着 Ⅳ研修
について貴社が現状に対し、どこに課題を感じ、どのように取り組んでいるか、お聞かせいただければ幸いです。
アンケートは以下の６画面で構成しております。
Ⅰ人材不足について
Ⅱ採用について
Ⅲ人材定着について
Ⅳ研修について
Ⅴ自由記入欄
Ⅵプロフィール
倉庫業に従事される方であれば、会員以外の方の回答も歓迎します。
従業員の方は、Ⅲ人材定着についてのみでも結構ですので、ご忌憚のないご意見をお書きください。
なお、当アンケートにて入手した個人情報は、当協会の個人情報保護方針に基づき、取り扱いをさせていただきます。
締切：5月31日(金)
お問い合わせ先
一般社団法人日本倉庫協会 調査部 東・髙楠・田中
TEL:03-5875-8984
e-mail:hr@nissokyo.or.jp
