Wir suchen die "Hidden Stars 2020"!

Zu unserer Aktion: Wir wollen unseren Scheinwerfer hier gezielt auf Kolleginnen und Kollegen "aus der zweiten und dritten Reihe" werfen: Auf Journalistinnen und Journalisten, die "hinter den Kulissen" arbeiten, selten ganz vorne im Rampenlicht stehen, aber ohne deren Arbeit die Redaktionen nicht rund laufen würden. Damit setzen wir unsere erfolgreiche Premiere aus medium magazin 03/2019 (https://tinyurl.com/mm032019-hiddenstars) fort.

Wir suchen wieder: heimliche Heldinnen und Helden, die beispielsweise als Chef/in vom Dienst, als Ressortleiter/in, als digitale Entwickler/in, als Teamleiter/in, als Ideen- und Talentförder/in etc. wirken: in regionalen wie nationalen Medien, in Print, Online, Radio, TV – und ohne Altersbeschränkung!

Deshalb bitten wir Sie um Ihre Mithilfe: Sie kennen sicher eine Kollegin oder einen Kollegen (im eigenen Haus oder anderswo), die es verdient hätten, dass deren Name in unserer Liste der "Hidden Stars" auftaucht, die wir im medium magazin 02/2020 (ET: 28. April 2019) veröffentlichen wollen. Sie können gerne mehrere Favoriten/innen nennen! (Bitte dazu jeweils das Formular neu ausfüllen).

Geben Sie Ihren Kollegen und Kolleginnen eine Chance, zu unserer Liste der "Hidden Stars" zu gehören, und nominieren Sie sie bitte hier bis zum 1. April (kein Scherz;-)!
Sie entscheiden, ob Ihre Empfehlung anonym bleiben soll oder ob wir Sie in der Liste A-Z der Förderer/Förderinnen nennen sollen (siehe letzten Punkt unten).

Wir freuen uns auf Ihre Nominierung und danken Ihnen schon jetzt dafür.
Annette Milz, Chefredakteurin medium magazin.

P.S.: Wer nachschauen möchte, wer bereits unter den #HiddenStars2019 war: https://tinyurl.com/twittersuche-hiddenstars2019

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Meine Position/Tätigkeit
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NACHNAME der Kollegin/des Kollegen, die/den ich schätze ... *
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VORNAME der Kollegin/des Kollegen ... *
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Position/aktuelle Tätigkeit der Kollegin/des Kollegen + Arbeit-/Auftraggeber *
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Social-Media-Profile der Kollegin/des Kollegen (bei Xing, LinkedIn, Twitter, Instagram ...) *
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DIE SKILLS! (Bitte erst alle lesen - dann MAXIMAL 5 ankreuzen): Die 5 Top-Skills der Kollegin/des Kollegen sind ... : 1. kreative Innovatorin/kreativer Innovator
2. Führungspotential
3. Rednerbegabung / podiumsaffin
4. Sehr gut in Teamarbeit/ -motivation
5. Zuverlässiges Budget-Management
6. Professionelles Social-Media-Engagement
7. Top-Organisationfähigkeit
8. Vorbildliches Zeitmanagement
9. Engagiert in Talente-Förderung
10. Hervorragende Moderationsfähigkeit
11. Nervenstark
12. Viel Gespür für Themen/Stories
13. Recherchestark
14. Tolles Sprachgefühl / Redigier-Meisterschaft
15. Durchsetzungsfähig
16. Analytische Kraft
17. Daten- und technikaffin
18. Scheut keine Herausforderung
19. Enorm fleißig
20. Tolle Stimme (Audio-Talent)
Meine Favoritin/mein Favorit ist fachlich besonders kompetent in ... (bitte hier nur journalistisches Spezialwissen/knowhow nennen): *
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Ich schätze sie/ ihn vor allem, weil ... (bitte einen ganz persönlicher Satz zur Veröffentlichung; wird in jedem Fall anonymisiert!) *
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Fakultativ: Kontakt Ihrer Favoritin / Ihres Favoriten (Email /Tel.)
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Mein Name kann in der A bis Z-Liste der Förderinnen und Förderer auftauchen *
DSGVO-Hinweis: Ich bin damit einverstanden, dass medium magazin meine Daten für diese Umfrage erhebt und stimme der Datenschutzregelung des Verlages Oberauer zu https://www.oberauer.com/datenschutz *
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