Formulário de Processo Seletivo GERUD – 2025

Seja bem-vindo(a) ao Processo Seletivo da GERUD – Grupo de Extensão Rural da Unesp de Dracena!

Estamos em busca de pessoas engajadas, curiosas e dispostas a crescer academicamente e profissionalmente ao nosso lado. Este formulário tem como objetivo conhecer melhor você, suas motivações e expectativas em relação ao grupo.

Preencha com atenção e sinceridade. Boa sorte!  

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Informações Pessoais

Nome completo *
Idade *
E-mail (Institucional) *
Telefone para contato *
INFORMAÇÕES ACADÊMICAS 

Curso
 *
Ano e semestre em que está atualmente. *
Previsão de término do curso *
DISPONIBILIDADE E COMPROMETIMENTO

Você participa ou já participou de algum outro projeto, grupo ou atividade extracurricular na faculdade?
(Se sim, qual/quais?)

 *
Você tem disponibilidade para reuniões semanais e participação ativa nas atividades do GERUD? *
Está disposto(a) a participar de atividades externas, como visitas a campo, eventos e reuniões?

 *
PERFIL E MOTIVAÇÃO 

Por que você quer participar do GERUD?
 *
Qual habilidade ou qualidade sua você acredita que mais pode contribuir para a equipe?
 *
Qual área do GERUD mais te interessa?
 *
ANÁLISE DE PERFIL – QUESTÃO-PROBLEMA

Situação de Campo
Você acaba de ser contratado como estagiário/técnico em uma empresa de consultoria agrícola. Em seu primeiro mês de trabalho, é enviado sozinho para acompanhar uma propriedade rural que está apresentando queda na produtividade em determinada área de cultivo. Ao chegar, o proprietário compartilha que já recebeu opiniões divergentes de outros técnicos: uns acreditam que o problema está na adubação, outros na irrigação, e há quem aponte pragas como causa.

A equipe da fazenda demonstra resistência em aceitar sugestões, e o proprietário está pressionando por uma resposta rápida. Você ainda está ganhando experiência, mas sabe que precisa se posicionar de alguma forma diante da situação.
Diante desse cenário, como você agiria?
Quais seriam seus primeiros passos?
Como você lidaria com a insegurança de estar no início da carreira?
 *
De que forma buscaria apoio ou confirmação das suas decisões?
 *
Como reagiria à pressão por uma resposta imediata?
 *
Você se vê assumindo uma postura mais observadora, mais propositiva ou mais colaborativa? *
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