Encuesta de percepción
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Muy insatisfecho
Insatisfecho
Ni satisfecho, ni insatisfecho
Satisfecho
Muy satisfecho
No se / no aplica
Comunicación del asesor con la organización
Cumplimiento de las fechas del proceso
Presentación personal del asesor
El manejo de grupo por parte del asesor.
Tiempo de respuesta del asesor a requerimientos
Claridad para transmitir los conceptos
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