Ресурсное состояние при поиске работы 3.0
Sign in to Google to save your progress. Learn more
Email *
Ваше имя *
Почему так важно ресурсное состояние во время поиска работы?
Успех в поиске новой работы, как минимум, на 50% зависит от внутреннего психологического, т. н. ресурсного состояния самого соискателя.
Негативные убеждения, недовольство, страхи, неуверенность в себе и многое другое (см. список ниже), подрывают бодрость духа и портят о Вас впечатление у работодателей.
И даже, как это ни парадоксально, снижают количество приглашений на собеседование и предложений о работе.
Важно осознавать, что именно является внутренним препятствием именно в Вашем случае, чтобы устранить их и эффективно применять карьерные технологии.
Что из перечисленного мешает Вам в поиске новой работы?
1. Факторы для тех, кто ещё работает: *
Перечислены наиболее частые обстоятельства и причины, которые выводят из ресурсного состояния
1 point
Required
2. Факторы для тех, кто уже не работает: *
Required
3. Общие факторы для всех: *
Required
Бесплатная консультация
Вы можете получить бесплатную консультацию 30-минутную консультацию по телефону, Skype или WhatsApp.

Ответьте на все вопросы анкеты и нажмите кнопку ОТПРАВИТЬ (SUBMIT), чтобы получить ссылку на страницу онлайн-записи на бесплатную консультацию.
A copy of your responses will be emailed to the address you provided.
Submit
Clear form
Never submit passwords through Google Forms.
reCAPTCHA
This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service - Privacy Policy