ENCUESTA SOBRE NECESIDADES FORMATIVAS DEL SECTOR ENOTURÍSTICO
¡Saludos del consorcio de socios del proyecto Erasmus+ In Vino Expertise!

Con esta encuesta queremos conocer las necesidades del sector del enoturismo en cuanto a competencias, habilidades y conocimientos de los empleados. Con su ayuda, podremos identificar el plan de estudios de nuestro curso de formación, como uno de los resultados de nuestra colaboración, cuyo principal objetivo es dinamizar el sector del enoturismo profesionalizando el papel de las personas que trabajan en él y empujando a adultos desempleados a valoran este campo como rentable para su propio empleo.

¡Gracias por su colaboración!
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1. Indíquenos a qué sector se dedica su empresa. *
2. ¿En qué país/región está localizada? *
3. ¿De qué tamaño es su entidad? *
4. ¿Cuántos años de antigüedad tiene su entidad? *
5. ¿Qué cargo ocupa la persona que responde a la encuesta? *
6. ¿Con qué frecuencia, como persona que responde a la encuesta, se dedica al enoturismo? *
7. ¿Qué tipo de personal tienen? *
8. ¿Cuál es la cualificación de su personal? *
9. ¿Cómo se distribuye su plantilla por sexos?
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10. ¿Cuál es el rango de edad de la mayoría del personal?
Clear selection
11. ¿Tienen pensado contratar más personal en el futuro? *
12. ¿Hay alguna persona especializada en su entidad en atender al turista enológico? *
13. ¿Qué cree que le falta al turismo enológico? (puede elegir más de una opción) *
Required
14. ¿Cree que después de la pandemia el enoturismo será un campo de expansión de su actividad? *
15. ¿Considera que su personal está cualificado para el desempeño de tareas enoturísticas? *
16. Valore de 1 a 5 las posibilidades de su territorio en cuanto al desarrollo de enoturismo en un futuro inmediato. *
Ninguna posibilidad
Mucha posibilidad
17. ¿Qué departamentos o puestos necesita desarrollar o fortalecer? (puede elegir más de una opción) *
Required
18. ¿Qué áreas de formación considera más necesarias en su entidad? (puede elegir más de una opción) *
Required
19. Indique en qué otras áreas no mencionadas en esta encuesta cree que debería tener conocimientos el personal actual de su entidad o el que pueda llegar a contratar.
20. Valore del 1 al 5 la necesidad de recibir formación que tiene su compañía. *
Poco necesario.
Muy necesario.
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