Arbeitgeberattraktivität
Hallo! Ich freue mich, dass Du hier bist!

Ich schreibe zurzeit meine Bachelorarbeit an der Hanze University of Applied Sciences über das Thema „Arbeitgeberattraktivität“.

Warum ich deine Meinung brauche? Weil Firmen sich um Talente wie dich reißen und sich deshalb besser positionieren wollen.

In den folgenden 6 Sektionen werde ich Dir unterschiedliche Attraktivitätsfaktoren präsentieren. Ich möchte von Dir wissen, inwieweit jeder der gelisteten Attraktivitätsfaktoren wichtig für Dich ist, wenn Du einen potenziellen Arbeitgeber in der deutschen Bauindustrie für einen Job in Betracht ziehst.

Diese Umfrage dauert nur 5 Minuten (überleg nicht zu lange, sondern entscheide intuitiv) und Deine Daten werden selbstverständlich anonym und vertraulich behandelt.

Falls Du irgendwelche Fragen oder Anmerkungen zu dieser Umfrage hast, melde Dich bitte bei mir:

Kira Dammann
E-Mail: k.dammann@st.hanze.nl
Mobil: +49 173 159 092 6

Ich danke Dir vielmals für Deine Teilnahme!

Studierst Du Bauingenieurwesen? Trage deinen Studiengang ein, falls Bauingenieurwesen nicht zutrifft. *
Machst Du zurzeit einen Bachelor oder einen Master? *
Wirst Du Deinen Bachelor/Master voraussichtlich innerhalb des nächsten Jahres abschließen? *
Hast Du bereits relevante Berufserfahrungen (z.B. durch Praktika) sammeln können? *
Strebst Du eine Karriere in der Bauindustrie an? *
Hast Du Dich bereits über den Arbeitsmarkt und potenzielle Arbeitgeber informiert? *
überhaupt nicht
sehr intensiv
Was ist Dein Geschlecht? *
Wie alt bist Du?
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