在華人特有文化脈絡下，台灣家族企業從創業家一代、二代到三代交替，常面臨諸多傳承與轉型挑戰。透過經典百年家族企業案例的情境討論，安排不同家族成員跨桌交流，激發跨世代對話與深度思考。同時結合專家點評與實務分享，協助家族成員釐清自身問題，並提供系統化的解決方案，助力家族永續發展。
六大系列課程:
•傳承策略：確保企業能夠順利過渡到下一代。
•家族治理：幫助家族企業建立健全的治理結構和機制。
•財富管理：建立和管理家族辦公室。
•企業成長：協助企業在不同發展階段中制定成長策略。
•企業接班：提供企業內部接班與外部專業經理人整合規劃與執行。
•企業轉型：協助企業因應外部環境變化進行策略轉型。
🔸台北-復心會家族工作坊
🔸 時間: 11:30-13:30 🔸地點：台北市
📍07/02 (四) 如何利用「企業接班」機制，讓企業與家族共同成長？以美國零售霸主 沃爾瑪Walmart 為例
📍08/13 (四) 企業成長下，家族如何做出關鍵選擇？以英國威士忌酒王 帝亞吉歐Diageo 為例
📍09/10 (四) 企業轉型下，家族如何形成共識？以美國科技先鋒 IBM 為例
📍10/01 (四) 共治機制與治理制度的設計思維 - 以法國零售巨擘 歐尚Auchan 為例
📍12/03 (四) 跨世代的權力交接與傳承策略 - 以美國旅宿王朝 萬豪Marriott 為例
🔸台中-復心會家族工作坊
🔸 時間: 11:30-13:30 🔸地點：台中市
📍07/09 (四) 企業轉型下，董事會如何做出關鍵決策？以法國食品龍頭 達能Danone 為例
📍10/06 (二) 董事會相關主題規劃中
📍12/08 (二) 董事會相關主題規劃中
董事會相關主題規劃中，敬請期待
🔸 第十五屆華人家族企業年度論壇
時間：2026年11月18日(三) 下午14:00-17:00
地點：台北市五星飯店
📌十二月分享會開放申請董事認證時數，可付費申請「董事」、「公司治理主管」研習認證時數。
※ 需另外收取認證費為3000元/3hr。
小型工作坊，採審核制，復心會會員優先，額滿為止。
歡迎家族成員一同參與交流。
※ 主辦單位保留講師、議題內容、場地等變動權利，若因天候等不可抗力因素，主辦單位保留改期權利。
