คำชี้แจง แบบประเมินการเตรียมความพร้อมและพัฒนาอย่างเข้ม ตำแหน่งครูผู้ช่วย มีองค์ประกอบ ดังนี้
1. ด้านการปฏิบัติตน (40 คะแนน) ประกอบด้วย
1.1 วินัยและการรักษาวินัย (6 คะแนน)
1.2 คุณธรรม จริยธรรม (6 คะแนน)
1.3 จรรยาบรรณวิชาชีพ (6 คะแนน)
1.4 การดำรงชีวิตตามหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง (6 คะแนน)
1.5 จิตวิญญาณการเป็นครู (8 คะแนน)
1.6 จิตสำนึกความรับผิดชอบในวิชาชีพครู (8 คะแนน)
2. ด้านการปฏิบัติงาน (60 คะแนน) ประกอบด้วย
2.1 การจัดการเรียนการสอน (24 คะแนน)
2.2 การบริหารจัดการชั้นเรียน (12 คะแนน)
2.3 การพัฒนาตนเอง (8 คะแนน)
2.4 การทำงานเป็นทีม (4 คะแนน)
2.5 งานกิจกรรมตามภารกิจบริหารงานของสถานศึกษา (8 คะแนน)
2.6 การใช้ภาษาและเทคโนโลยี (4 คะแนน)
วิธีการประเมิน
ให้คณะกรรมการประเมิน พิจารณาจากเอกสาร/หลักฐานร่องรอยที่สะท้อนผลการพัฒนาการปฏิบัติตนและการปฏิบัติงานที่ปรากฏ เมื่อพิจารณาแล้วเห็นว่ามีคุณภาพอยู่ในระดับใด ให้เลือกในช่องระดับคุณภาพนั้น โดย
ระดับ 4 หมายถึง ดีมาก เท่ากับ 4 คะแนน
ระดับ 3 หมายถึง ดีมาก เท่ากับ 3 คะแนน
ระดับ 2 หมายถึง ดีมาก เท่ากับ 2 คะแนน
ระดับ 1 หมายถึง ดีมาก เท่ากับ 1 คะแนน