Якість роботи структурних підрозділів
Шановні співробітники, здобувачі освіти та всі зацікавлені у покращені якості надання освітніх послуг в ХНТУСГ. Якість роботи структурних підрозділів університету має велике значення для забезпечення якості освіти. Тому пропонуємо оцінити їх роботу та , за необхідності, надати пропозиції щодо покращення роботи.
Просимо відповісти на питання анкети. Для відповідей, що потребують певної оцінки, використовується шкала від 1 до 5, де оцінка «1» означає незадовільну якість роботи, а оцінка «5» - відмінну якість роботи.
Анкетування є анонімним! Заздалегідь вдячні за участь!