Section 1 of 1
Mettre en place vos tableaux de bords pour suivre votre activité
Ce questionnaire a pour objectif d'identifier les centres souhaitant participer à l'action et de recueillir leurs besoins.
La journée de formation se déroulera le 24 janvier 2017 à Saint Priest.
Pour retrouver toutes les informations sur le projet, rendez vous sur le site du GRCS : http://www.centres-sante-auvergnerhonealpes.org/actions/mettre-en-place-vos-tableaux-de-bords-pour-suivre-votre-activite/
La journée de formation se déroulera le 24 janvier 2017 à Saint Priest.
Pour retrouver toutes les informations sur le projet, rendez vous sur le site du GRCS : http://www.centres-sante-auvergnerhonealpes.org/actions/mettre-en-place-vos-tableaux-de-bords-pour-suivre-votre-activite/
IDENTIFICATION DE LA STRUCTURE
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Êtes vous adhérent au GRCS?
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1. Nom du gestionnaire
1. Nom du gestionnaire
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2. Nombre de centre(s) géré(s)
2. Nombre de centre(s) géré(s)
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3. Type de centre
3. Type de centre
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4. Nombre de salariés du gestionnaire
4. Nombre de salariés du gestionnaire
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4. Nombre de patients traités annuellement au sein des centres (file active)
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5. Nombre de personnes concernées par les fonctions supports (compta, contrôle de gestion, direction, RH, achats, ….)
5. Nombre de personnes concernées par les fonctions supports (compta, contrôle de gestion, direction, RH, achats, ….)
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Les tableaux de bord, votre expérience, vos besoins
Les tableaux de bord, votre expérience, vos besoins
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6. Avez-vous déjà des tableaux de bord au sein de votre structure (outils de suivi régulier de votre activité) ?
6. Avez-vous déjà des tableaux de bord au sein de votre structure (outils de suivi régulier de votre activité) ?
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Si oui sur quels thématiques portent ces questionnaires?
Si oui sur quels thématiques portent ces questionnaires?
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Donner 1 ou 2 exemples de tableau de bord que vous avez mis en place
Donner 1 ou 2 exemples de tableau de bord que vous avez mis en place
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7. Avez-vous une personne ayant des compétences pour mettre en place et suivre des tableaux de bord au sein de votre équipe ?
7. Avez-vous une personne ayant des compétences pour mettre en place et suivre des tableaux de bord au sein de votre équipe ?
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8. Au niveau du centre de santé / du gestionnaire, avez-vous une problématique déjà identifiée sur laquelle vous souhaitez mettre en place un tableau de bord pour la suivre ?
8. Au niveau du centre de santé / du gestionnaire, avez-vous une problématique déjà identifiée sur laquelle vous souhaitez mettre en place un tableau de bord pour la suivre ?
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o Si oui la quelle ?
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Tiers Payant
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o Concerne-t-elle tous les centres de santé gérés ?
o Concerne-t-elle tous les centres de santé gérés ?
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Si non, combien de centres sont concernés?
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9. Sur la mise en place d'un tableau de bord dans vos structures : quel est le degré d’urgence pour vous (1 à 4) ?
9. Sur la mise en place d'un tableau de bord dans vos structures : quel est le degré d’urgence pour vous (1 à 4) ?
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1: peu urgent
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5
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Quel est le degré d’importance pour vous (1 à 4)?
Quel est le degré d’importance pour vous (1 à 4)?
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Peu important
Très important
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9
10
1
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4
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Votre participation à l'action
Votre participation à l'action
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Question
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Je souhaite que notre structure participe à l’ensemble de l’action : formation (24 janvier) + accompagnement (à partir de décembre 2016)
Je souhaite que notre structure participe uniquement à la formation (24 janvier)
Je souhaite que notre strucutre participe à l’action mais nous ne sommes pas disponibles à cette période
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11. Merci d'indiquer le(s) nom(s) et fonction(s) des participants potentiels à la formation (un questionnaire complémentaire sera envoyé aux participants lors de la confirmation de votre inscription à l’action)
11. Merci d'indiquer le(s) nom(s) et fonction(s) des participants potentiels à la formation (un questionnaire complémentaire sera envoyé aux participants lors de la confirmation de votre inscription à l’action)
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12. Nom / Fonction de la personne contact :
12. Nom / Fonction de la personne contact :
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13. Contact de la personne (Mail + téléphone)
13. Contact de la personne (Mail + téléphone)
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