Інструкція для самооцінки дитячих ініціатив/ організацій/ команд щодо розвитку практик участі дітей

Цей інструмент допомагає вашій команді зрозуміти, як у вас відбувається участь, взаємодія і прийняття рішень.
Це не перевірка і не оцінка “добре/погано”.
Мета - побачити реальну ситуацію і визначити, що можна покращити.

Хто може брати участь?
До самооцінки варто залучити якомога ширше коло учасників:
•    активних членів команди
•    менш залучених учасників
•    нових або потенційних учасників
•    дорослих, які підтримують ініціативу
Кожен досвід є важливим, незалежно від ролі чи часу в команді.

Як підготуватися?
Перед початком домовтесь про прості правила:
•    немає правильних чи неправильних відповідей
•    важливо говорити з власного досвіду
•    різні думки  це нормально
•    не потрібно погоджуватись заради “спільної відповіді”
•    цей процес  про розвиток, а не про оцінку

Як проходити опитування?
1. Команда разом обговорює кожне питання.
2. Важливо:
•    дати можливість висловитись різним учасникам
•    звертати увагу, якщо досвід відрізняється
•    не дозволяти одній людині відповідати за всіх
3. Після обговорення оберіть «один варіант відповіді», який найбільше описує ситуацію у вашій команді загалом.
4. Якщо у групі були різні думки, коротко зафіксуйте це (усно або в нотатках).
5. Оберіть одну людину, який ви довіряєте, яка внесе відповіді у Google-форму від імені групи.

Важливо під час обговорення
•    не намагайтесь “показати, що у вас все добре”
•    не згладжуйте різні досвіди
•    звертайте увагу на ситуації, які хочеться змінити
•    якщо є сумніви то обирайте варіант, ближчий до реальності, а не до бажаного

Роль дорослих
Дорослі допомагають створити безпечний простір для обговорення.
Важливо:
•    не говоріть першими
•    якщо є різні думки, спочатку заслухайте їх всі, а потім з групою спробуйте зрозуміти в яких ситуаціях проявляється той чи інший досвід
•    не намагатися “виправити” відповіді
•    дати можливість дітям висловлюватися самостійно
•    памятайте кожний досвід є важливим, і ваша підтримка є важливою для дітей
Чесні відповіді важливіші за “гарний результат”.

Конфіденційність
•    відповіді не будуть поширюватися назовні
•    результати використовуються в узагальненому вигляді
•    дані потрібні для аналізу і покращення програм заходів, які ми будемо проводити для вас і разом з вами
Це також допоможе оцінити зміни, які відбудуться з часом.

Що далі?
Після заповнення:
•    обговоріть, що вас здивувало
•    зверніть увагу на питання, де було складно домовитись
•    визначте 1-2 речі, які ви хотіли б змінити
Самооцінка має сенс тільки тоді, коли вона веде до дій.

Важливо пам’ятати
Різні думки це не проблема, а ресурс.
Саме вони допомагають побачити реальну картину і зробити вашу команду більш відкритою, безпечною і дружньою для кожної та кожного.