Mentoring v oblasti cestovného ruchu – vyjadrite svoj názor
Vážený partner,

ak pôsobíte v oblasti hotelierstva, gastronómie, voľného času a cestovného ruchu (z anglickej skratky HLTT  alebo hospitality, leisure, travel and tourism sector), radi by sme Vás požiadali o spoluprácu. Ako zamestnávateľ, zamestnanec, manažér, odborník na príslušnú problematiku, učiteľ či školiteľ máte možnosť vyjadriť Váš názor a prispieť tak k rozvoju mentoringu na Slovensku.

Slovak Business Agency pripravila dotazník, prostredníctvom ktorého chce získať názor stakeholdrov na potrebu mentoringu v oblasti HLTT. Jeho obsah sa zaoberá otázkami rozvoja organizácií, ktoré pôsobia v tomto sektore, zručnosťami a tréningovými programami nevyhnutnými pre rozvoj sektora HLTT, ako aj vytvorením jeho SWOT analýzy.

Do prieskumu je možné zapojiť sa najneskôr do 17.10.2014. Dotazník je dostupný nižšie.

V dňoch 20.-21.10.2014 bude zároveň za účelom výmeny názorov a diskusie o zistených skutočnostiach prebiehať on-line diskusná skupina (focus group). Do skupiny sú pozvané všetky zainteresované strany alebo stakeholderi. Jej predmetom budú dáta a informácie získané prostredníctvom tohto dotazníka. Výstupy on-line diskusnej skupiny budú použité aj na účely reportovania v rámci projektu EU Tourism Mentoring, ktorí realizujú partneri z Litvy, Rumunska, Slovenska a Spojeného kráľovstva.

Projekt je finančne podporený z Programu celoživotného vzdelávania. Viac informácií o projekte je dostupných na http://eumentoring.com/.

Kontakt:

Slovak Business Agency
Miletičova 23
821 09 Bratislava

Tigran Aleksanyan
tel.: 20/50 24 45 23
e-mail: aleksanyan@sbagency.sk
www.sbagency.sk 
Sign in to Google to save your progress. Learn more
Meno *
Priezvisko *
Názov organizácie a Vaša pozícia *
Email *
1. Ste zamestnaný, podnikáte alebo ste inak zapojený: *
2. Koľko zamestnancov a/alebo priamych spolupracovníkov má Vaša organizácia? *
3. Prosím, uveďte krátky popis aktivít Vašej organizácie: *
4. Čo by bolo potrebné rozvíjať v organizáciách, ktoré pôsobia v sektore HLTT? *
5. Aké zručnosti je potrebné si osvojiť, aby z toho profitoval sektor HLTT? *
6. Myslíte si, že postačujú tréningové programy pre HLTT sektor, ktoré sú v ponuke na Slovensku? Ak nie, kde vidíte najväčšie nedostatky? *
7. Ktoré svoje zručnosti by si mohli zlepšovať zamestnanci a/alebo priami spolupracovníci vďaka kolegom, ktorí poskytujú mentoring a koučing? *
8. Ak si myslíte, že by sektor HLTT profitovať z tréningového programu na rozvoj mentoringových zručností, čo by ste v tom programe navrhli zmeniť? *
SWOT analýza HLTT sektora
Radi by sme Vás taktiež požiadali o spoluprácu pri vytvorení SWOT analýzy HLTT sektora.  
9. Ktoré sú jeho silné stránky?
10. Ktoré sú jeho slabé stránky?
11. Ktoré sú jeho príležitosti?
12. Ktoré sú jeho ohrozenia?
Submit
Clear form
Never submit passwords through Google Forms.
This content is neither created nor endorsed by Google. - Terms of Service - Privacy Policy

Does this form look suspicious? Report

Google Forms