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Premio Transfronterizo de Conciliación e Igualdad
El Proyecto GEMCAT - “Generación de Empleo de Calidad Transfronterizo”, enmarcado en el ámbito del eje 4 “reforzar la capacidad institucional y una administración pública eficiente a través de la cooperación transfronteriza”, pretende hacer frente a determinados desafíos en el mercado de trabajo, promoviendo acciones que lleven a un comportamiento responsable para con los públicos interno y externo a la organización, y a una actitud que permita asegurar la estabilidad y la confianza de los ciudadanos en pilares de modelos organizativos sostenibles.

En este proyecto transfronterizo participan: Xunta de Galicia, Junta de Castilla y León; Junta de Extremadura; CIM Alto Minho; Universidad de Oporto y la Cámara Municipal de Braga.

En el marco de uno de los objetivos centrales del proyecto GEMCAT, incorporar medidas de igualdad de oportunidades y a favor de la conciliación laboral y personal, se abre la convocatoria pública transfronteriza de premios para el reconocimiento a empresas con una trayectoria destacada en la implantación de políticas de conciliación e igualdad.

Los Premios Transfronterizos de Conciliación e Igualdad tienen como principal objetivo reconocer y dar a conocer a las empresas, del Norte de Portugal y España, con una trayectoria destacada en la implantación de políticas de conciliación laboral y personal y de igualdad de oportunidades.

Las empresas podrán presentar solicitud a las siguientes modalidades:
• Reconocimiento de Conciliación entre la vida profesional y personal
• Reconocimiento de Igualdad de oportunidades

Cualquier duda o aclaración relativa al cumplimiento de la solicitud podrá ser remitida vía email a: premiosgemcat@jcyl.es

Podrán consultar las bases reguladoras de la convocatoria de premios de conciliación laboral y personal y de igualdad de oportunidades en: www.gemcat.eu
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