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1on1チェック
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あなたの名前
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①プライベートの相互理解は進みましたか？
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②健康、環境、仕事量について気づきを共有できましたか？
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③日々の業務に向き合う上での考えていることを話せましたか？
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④現状業務の把握、改善、チームや組織の未来について課題解決に向けた話し合いが持てましたか？
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⑤目標や評価について具体的に上司と考えることができましたか？
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⑥力を入れていきたいこと、強みや弱み、キャリアについて語れましたか？
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⑦上司より、あなたに向けた組織の方針や戦略についての伝達はありましたか？
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⑧1on1を通して、今後に向けた自分や組織の未来の描き方に変化はありましたか？
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