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178 career plus - 熱門職缺
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【公司整體福利】

 ◆ 獎金 / 禮品類
  1. 年終獎金
  2. 佳節禮券
  3. 忘年會

 ◆ 保險類
  1. 勞健保
  2. 員工團保
  3. 勞工退休金提撥(6%)

 ◆ 休閒類
  1. 員工旅遊(每年度不定期)
  2. 一日遊活動

 ◆ 補助類
  1. 員工免費健康體檢
  2. 婚喪喜慶補助
  3. 急難慰問金
  4. 子女教育補助(獎學金)

派車作業管理主管
【職位需求】
 1. 具大貨車駕駛經驗,貨車運輸物流業及貨車司機管理經驗3年
 2. 會操作堆高機並有堆高機證照
 3. 具備乙級安全衛生管理員
 4. 會講台語、溝通能力佳

【工作內容】
 1. 運輸車運作管理
 2. 運輸車整理準備管理及安全管理制度建立

【上班地點】南嵌、中壢、觀音、大園(初期前2個月在台北)

【薪資範圍】月薪7萬元~10萬元(依經驗面談)

業務外包廠商,勞務管理主管
【職位需求】
 1. 公路職業駕駛法規知識
 2. 職業貨物車輛運送許可認證申請與交涉
 3. 規定、流程製作、交通法規審查
 4. 合約審查

【工作內容】
 1. 證照認可經驗
 2. 合約、與協力廠商對應(運輸貨車運送之協力廠商)
 3. 公司內部機動調整業務

【上班地點】南嵌、中壢、觀音、大園(初期前2個月在台北)

【薪資範圍】月薪6萬元~8萬元(依經驗面談)

物流營業管理主管
【職位需求】
 1. 貨車運輸業 業務人員經歷
 2. 客戶服務對應能力
 3. 營業人員經驗4年以上

【工作內容】
 1. 物流運輸配送業界營業經驗
 2. 物流新事業營業開發
 3. 新事業營運模式評估
 4. 財務收支管理

【上班地點】南嵌、中壢、觀音、大園(初期前2個月在台北)

【薪資範圍】月薪6萬元~8萬元(依經驗面談)

專案經理
【職位需求】
 有物流貨車車隊業務,司機管理5年以上相關經驗

【工作內容】
 特殊專案支援執行 (物流、倉儲、車隊-大貨車、小貨車司機)
  1. 制定年度採購計畫
  2. 建立優良供應商評鑑程序
  3. 評析市場設備或物流倉儲配備供應資訊
  4. 倉儲建置前計畫協助營業單位執行

【上班地點】台北總公司

【薪資範圍】月薪6萬元~8萬元(依經驗面談)

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