En un estudio cuantitativo
sobre la satisfacción laboral del personal de enfermería en un hospital,
después de recolectar los datos, el análisis descriptivo inicial muestra que el
90% de los empleados están "sumamente satisfechos", un
resultado que parece inusualmente alto e ilógico para el investigador, dada la
realidad conocida del entorno laboral.
Pregunta: ¿Qué acción debería tomar el investigador ante este resultado
anómalo, según las directrices para la verificación de datos?