Request edit access
Регистрация в HR-школу Елены Мостовой 51-й набор «GENERALIST+ IT-recruiting»
🎯Начало занятий 29 февраля 2020 г!🎯
Стандартный курс длительностью - 120 часов.

HR-школа «GENERALIST+IT recruiting» - лучшая практическая программа для подготовки и профессионального развития менеджеров по управлению персоналом.
ПОЧЕМУ ИМЕННО НАША ШКОЛА?
- качественная подготовка специалиста-УНИВЕРСАЛА, способного эффективно организовать все HR-процессы в компании;
- возможность пройти бесплатную СТАЖИРОВКУ в действующих компаниях, которая позволит приобрести практический опыт и отработать полученные навыки;
-получение авторского УЧЕБНИКА и МАТЕРИАЛОВ (анкет, бланков и пр), необходимых для будущей работы;
- предоставление электронной БИБЛИОТЕКИ книг по HR-менеджменту и менеджменту;
- ИНТЕНСИВЫ-ПРАКТИКУМЫ по каждому HR-процессу;
- индивидуальная работа с тренером-наставником, интересные домашние задания; тестирование после каждого модуля;
-обучение БЕЗ ОТРЫВА ОТ РАБОТЫ;
-занятия проходят в ЦЕНТРЕ Харькова
- подготовка к трудоустройству;
- ТРУДОУСТРОЙСТВО;
- Консультационная поддержка после трудоустройства!

☎️Дополнительная информация:
по тел.: (095) 669 33 20, (097) 417 69 70, (093) 770 55 70, (057) 756 43 77
или на сайте: www.soficon.com.ua, info@soficon.com.ua

Перечень основных модулей курса:

📌Модуль 1. Менеджер по персоналу: зачем он нужен бизнесу?
📌Модуль 2. Подбор персонала: планирование и определение потребностей в персонале, поиск, отбор, найм.
📌Модуль 3. IT рекрутинг: особенности поиска IT специалистов
Практикум по Автоматизации HR- процессов.
📌Модуль 4. Успешная адаптация - как это сделать?
📌Модуль 5. Обучение и развитие персонала. Формирование кадрового резерва.
📌Модули 6 и 7. Организация и ведение делопроизводства в кадровой службе. Правовая регламентация трудовых ресурсов
📌Модуль 8. Оценка / Аттестация как инструмент управления персоналом
Деловая игра: «Проведение Центра оценки».
Модуль - Практикум: «Применение методов оценки. Внешняя оценка сотрудников компании (на базе действующих компаний).
Зачетная работа по модулю «Оценка».
📌Модуль 9. Мотивация и стимулирование персонала
📌Модуль 10. Формирование корпоративной культуры
📌Модуль-практикум 11. Презентация результатов стажировок. Предзащита проекта.

ПРЕЗЕНТАЦИЯ и ЗАЩИТА проекта.
Защита проектов и презентация участников перед Работодателями.
Получение предложения по трудоустройству.
ВЫПУСКНОЙ ВЕЧЕР и ПОЛУЧЕНИЕ ДИПЛОМА!

ПРЕПОДАВАТЕЛИ НАШЕЙ ШКОЛЫ - HR- ПРАКТИКИ и эксперты ведущих компаний Украины.


Прочитать отзывы о наших курсах, Защитах/Выпусках с трудоустройством можно перейдя по ссылке: http://www.soficon.com.ua/hr-kursy/otzyvy-hr-kursov
Стоимость индивидуального и корпоративного формата обучения уточняйте у менеджера Центра.
Фамилия, Имя *
Your answer
Телефон/Viber *
Your answer
Ваш e-mail: *
Your answer
*Заполнив эту форму, согласно Закону Украины «О защите персональных данных» от 01.06.2010 за №2297 -VI, предоставляю согласие собирать, обрабатывать, накапливать, хранить и использовать мои персональные данные в картотеках и/или с помощью информационно-телекоммуникационных систем * * *
Submit
Never submit passwords through Google Forms.
This content is neither created nor endorsed by Google. Report Abuse - Terms of Service - Privacy Policy