Note: Tidak perlu minta akses untuk edit

ADHIRA GRAHA

FORM KUESIONER EVALUASI KINERJA KARYAWAN

Dengan ini, kami ingin mengajukan Form Kuesioner untuk Mengevaluasi Kinerja Karyawan sebagai berikut:

Nama                                : 

NIK                                   :

Jabatan                            :  

Departemen                    :

Periode Penilaian          :

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

1. Seberapa keras karyawan Anda dalam melakukan pekerjaannya?

1. Amat sangat pekerja keras
2. Sangat pekerja keras
3. Cukup Pekerja keras
4. Tidak terlalu pekerja keras
5. Bukan pekerja keras

2. Seberapa efektif karyawan Anda dalam mengerjakan tugas-tugas yang Anda berikan?

1. Amat sangat efektif
2. Sangat efektif
3. Cukup efektif
4. Tidak terlalu efektif
5. Sama sekali tidak efektif

3. Bagaimana kerjasama karyawan Anda dengan karyawan-karyawan lainnya?

1. Amat sangat baik
2. Sangat baik
3. Biasa saja
4. Tidak baik
5. Buruk

4. Berapa sering frekuensi karyawan Anda dalam menepati deadline pekerjaan yang Anda berikan?

1. Selalu
2. Hampir setiap waktu
3. Separuh waktunya
4. Kadang-kadang
5. Tidak pernah

5. Sebaik apakah karyawan Anda dalam membagi tanggung jawab tugas-tugas yang Anda berikan kepada karyawan lainnya?

1. Amat sangat baik
2. Sangat baik
3. Cukup baik
4. Sedikit baik
5. Sama sekali tidak baik

6. Secepat apakah karyawan Anda dalam menanggapi permintaan Anda?

1. Amat sangat cepat
2. Sangat cepat
3. Biasa saja
4. Tidak cepat
5. Lambat

7. Apakah Anda puas dengan cara karyawan menangani kritik dan saran yang muncul terhadap pekerjaannya?

1. Luar Biasa
2. Melebihi ekspektasi
3. Sesuai harapan
4. Perlu peningkatan
5. Tidak memuaskan

8. Seberapa cepat karyawan Anda dalam menyesuaikan diri terhadap perubahan prioritas pekerjaannya?

1. Amat sangat cepat
2. Sangat cepat
3. Cukup cepat
4. Tidak cepat
5. Lambat

9. Seberapa baik pengetahuan karyawan Anda tentang tujuan yang ingin dicapai oleh perusahaan?

1. Amat sangat tahu
2. Sangat tahu
3. Cukup tahu
4. Sedikit tahu
5. Sama sekali tidak tahu

10. Apakah yang perlu dilakukan oleh karyawan Anda untuk meningkatkan kinerja dan kontribusinya terhadap perusahaan? Jelaskan dengan bahasa Anda sendiri.

Jawaban : .....