Antes de considerar e implementar cualquier cambio profesional, para reinventarte a través de los datos, es clave que lleves a cabo un mapeo de stakeholders.
Te servirá para:
Recuerda que estamos hablando de personas, y profundiza lo más posible porque son fundamentales. Es el primer paso para luego poder empatizar con ellas usando las demás hojas de trabajo.
Nombre y Apellidos | ¿Es? Empleado, Directivo, Gerente, Proveedor, etc. | ¿Por qué es clave? |
Preguntas en una entrevista cualitativa
En tu investigación cualitativa de las personas en tu empresa que pueden aprovechar tus competencias como científico de datos, la entrevista es un momento clave.
La hoja de trabajo que tienes a disposición para llevarla a cabo, te ayudará a profundizar los problemas, las necesidades y los deseos que puedan tener, asociados al análisis de datos.
Sin embargo, te recomiendo que dediques cierto tiempo a escribir las preguntas que harás, antes de iniciar la conversación. Esto no te impedirá improvisar, pero definitivamente te ayudará a mantenerte conectado con tu objetivo y el tema del que quieres hablar.
Aquí hay algunas preguntas inspiradoras: